É aplicado um sistema de repartição em que a fonte direta de pagamentos é, dependendo do tipo de pensão ou sua parte, o orçamento do Estado ou as contribuições de seguro recebidas pelo Fundo de Pensões. Provisão complementar de pensão não estatal - pensões não estatais pagas ao abrigo de contratos com fundos de pensões não estatais financiados por contribuições de empregadores e empregados a seu favor e rendimentos recebidos do seu investimento ...
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Características gerais do sistema de pensões da Federação Russa
Sistema de pensõesé um sistema de fontes monetárias, órgãos e instituições, entidades de segurança, tipos de segurança e atos jurídicos de regulamentação interligados e interativos que visam a realização dos direitos dos cidadãos no domínio das pensões. Sendo uma educação holística, o sistema de pensões, em função das fontes de financiamento e dos temas de apoio, é composto por vários elementos estruturais - partes, que são: 1) provisão para pensões de seguro obrigatório de pensão;
2) provisão de pensões do estado; 3) provisão de pensão adicional. Cada uma das partes do sistema previdenciário, por sua vez, é um sistema composto por elementos que estão interligados. Os subsistemas de cada parte do sistema de pensões são: 1) financiamento; 2) gestão; 3) assuntos de segurança; 4) tipos de segurança; 5) legal.
Em muitos aspectos, as características do sistema de pensões são determinadas pelos princípios básicos de financiamento - repartição ou capitalização. Atualmente em Federação Russa como resultado da reforma, o sistema de pensões é misto. Em primeiro lugar, é aplicado um sistema de repartição, em que a fonte direta de pagamentos é, dependendo do tipo de pensão ou sua parte, o orçamento do Estado ou as contribuições de seguro recebidas pela UIF. Em segundo lugar, um sistema de capitalização obrigatório é usado. Atualmente, para financiar a parte financiada, as contribuições são recebidas para pessoas nascidas em 1967 e menores. Os fundos à escolha do segurado são pagos ao Fundo de Pensões ou a um Fundo de Pensões não estatal e podem ser transferidos de um fundo para outro. Terceiro, há provisão de pensão adicional (princípios de repartição e capitalização são aplicados). A predominância absoluta em termos do número de pensões e sua participação no total das despesas com pensões tem um princípio de repartição.
Existem três tipos de provisão de pensões na Federação Russa:
Provisão de pensão do estado,com base no financiamento das pensões pelo orçamento federal. Pensão do Estado provisão de pensão nomeados por funcionários públicos (incluindo militares, funcionários de agências de aplicação da lei, bem como membros de suas famílias), participantes do Grande Guerra patriótica, cidadãos com o sinal "Habitante da sitiada Leningrado", cidadãos afetados por radiação ou catástrofes provocadas pelo homem, e membros de suas famílias, astronautas e membros de suas famílias, pessoal de teste de vôo, bem como cidadãos socialmente vulneráveis \u200b\u200bque, devido às circunstâncias, não adquiriram o direito a uma pensão de trabalho, - aos cidadãos deficientes.
Seguro de pensão obrigatório,que inclui uma pensão de reforma por velhice (como parte do seguro e partes capitalizadas) e uma pensão de aposentadoria por invalidez ou sobrevivência (como parte da parte de seguro) e financiada pelas contribuições de seguro do empregador. Os cidadãos da Federação Russa inscritos no sistema de seguro de pensão obrigatório, os familiares deficientes dos segurados, em caso de perda do ganha-pão, têm direito a uma pensão trabalhista. Os cidadãos estrangeiros e apátridas que residem permanentemente na Federação Russa têm direito a uma pensão trabalhista em igualdade de condições com os cidadãos russos.
Provisão de pensão não estatal (adicional)- pensões não estatais pagas ao abrigo de acordos com fundos de pensões não estatais, financiadas com contribuições de empregadores e empregados a seu favor e rendimentos auferidos com o seu investimento.
De 1 de janeiro de 2015 pacote de leis relevantes na Rússia, foi introduzido um novo procedimento para a formação dos direitos de pensão dos cidadãos e o cálculo das pensões no sistema de seguro de pensão obrigatório. Existem três tipos de pensões de seguro: para velhice, para invalidez e para a perda de um ganha-pão. A parte capitalizada da pensão foi alocada como um tipo independente de pensão. O novo procedimento não se aplica à constituição e nomeação de pensões do Estado (pensões sociais, antiguidade, velhice, invalidez, perda do chefe de família).
Pensão de pensão estatal- uma prestação mensal em dinheiro do Estado, que é concedida aos cidadãos a fim de os compensar pelos rendimentos (rendimentos) perdidos com a cessação da função pública ao atingir o tempo de serviço estabelecido pela lei no momento da reforma para uma pensão de reforma (invalidez); quer para compensar a perda de rendimentos de um cidadão entre os cosmonautas, quer entre os trabalhadores do pessoal de teste de voo, devido à sua aposentação por tempo de serviço; ou para indenizar os danos causados \u200b\u200bà saúde dos cidadãos durante o serviço militar, em decorrência de radiações ou catástrofes de origem humana, em caso de invalidez ou perda do chefe de família, ao atingir a idade estabelecida; ou cidadãos portadores de deficiência para lhes proporcionar meios de subsistência.
A pensão estadual é paga às custas do orçamento federal e é dos seguintes tipos:
O Fundo de Pensões da Federação Russa e seus órgãos territoriais, de acordo com a legislação russa em vigor, fazem pagamentos sociais. Isso inclui, em particular, um pagamento mensal em dinheiro para certas categorias de cidadãos entre os beneficiários federais e apoio material mensal adicional.
Suporte de material mensal adicional (DEMO)- pagamentos mensais a certas categorias de cidadãos. Apenas os cidadãos da Federação Russa, independentemente do seu local de residência, têm direito a apoio material mensal adicional.
DEMO no valor de 1.000 rublos. instalado:
DEMO no valor de 500 rublos. instalado:
O DEMO é pago pelo órgão territorial do PFR simultaneamente com a pensão.
Os cidadãos que têm direito a uma DEMO, mas não o realizaram em tempo hábil, devem apresentar um pedido de nomeação deste pagamento ao órgão territorial do Fundo de Pensões da Rússia do local de residência. Se um cidadão tem direito a uma DEMO, mas não é um pensionista, este pagamento também é atribuído e pago pelos órgãos territoriais do PFR no local de residência e, no caso de residência permanente fora da Rússia - pelo Fundo de Pensões da Federação Russa.
Se um cidadão tiver simultaneamente direito a receber uma DEMO por vários motivos, este é estabelecido numa base, prevendo um montante de pagamento superior.
Pagamento mensal em dinheiro (MU)- pagamentos sociais estabelecidos pelos órgãos territoriais da PFR para determinadas categorias de cidadãos de entre:
Para a nomeação de uma renda mensal, o cidadão deve apresentar um pedido por escrito à UIF do local de residência (no local de residência real). Os cidadãos beneficiários de pensões apresentam um pedido de estabelecimento de uma pensão mensal ao órgão territorial do PFR, que procede à sua prestação de pensões.
No caso de um cidadão ter simultaneamente direito a receber uma mensalidade por diversos motivos no quadro de uma lei, o limite da mensalidade é fixado numa base prevendo um montante de pagamento superior.
Pacote de Serviço Social (NSO)- os destinatários de um pagamento único têm direito à assistência social estatal sob a forma de um conjunto de serviços sociais, que inclui:
Na prestação de serviços sociais, os cidadãos com deficiência do grupo I e crianças com deficiência têm direito a receber, nas mesmas condições, um segundo voucher para tratamento sanatório e deslocação gratuita no transporte ferroviário suburbano, bem como no transporte intermunicipal para o local de tratamento e regresso para acompanhante.
Recusa de um conjunto de serviços sociais- Os cidadãos que têm direito a um conjunto de serviços sociais podem escolher: receber serviços sociais em espécie ou em dinheiro. É permitido substituir um conjunto de serviços sociais por dinheiro, total ou parcialmente.
Para se recusar a receber um conjunto de serviços sociais em espécie e receber dinheiro, você deve apresentar um pedido de recusa de receber serviços sociais ou um serviço social à autoridade territorial até 1 de outubro O Fundo de Pensão Da Federação Russa, que implementa o EDV.
A partir de 1º de abril de 2010, 705 rublos são alocados para pagar a prestação de um conjunto de serviços sociais a um cidadão. 10 copeques por mês.
Basta apresentar uma única vez o pedido de isenção de prestações em espécie (receção de medicamentos, viagem gratuita, etc.), após o que não há necessidade de confirmar anualmente a sua decisão. O pedido de recusa apresentado terá validade até o momento em que o cidadão decida voltar a receber os benefícios. Neste caso, o beneficiário deverá apresentar o pedido ao Fundo de Pensões do local de residência até 1 de outubro.
Suplemento social à pensão- um pagamento adicional a uma pensão até o nível do mínimo de subsistência regional de um pensionista, estabelecido para todos os pensionistas não trabalhadores cujo rendimento material agregado seja inferior ao seu valor.
Existem dois tipos de suplementos sociais: federais ou regionais.
Uma sobretaxa federal é estabelecida se o pensionista viver em uma região onde o mínimo de subsistência do pensionista seja inferior ao mínimo federal de subsistência. É pago pelo Fundo de Pensões da Federação Russa.
Um suplemento regional é estabelecido se o aposentado viver em uma entidade constituinte da Federação Russa, onde o mínimo de subsistência do aposentado é superior ao federal. É custeado pelos órgãos de proteção social da população da região.
Para receber uma complementação social para quem se aposentou antes de 1º de janeiro de 2010, nada precisa ser feito - a PFR, em conjunto com a previdência social, calculou o valor da contribuição social. Para aqueles que se aposentam após 1º de janeiro de 2010, os benefícios sociais são estabelecidos simultaneamente com a atribuição de uma pensão a pedido de um cidadão.
Registro Federal de Pessoas Elegíveis para Assistência Social Estadual- uma lista personalizada de beneficiários federais mantida pelo Fundo de Pensões da Federação Russa para exercer os direitos dos cidadãos de receber pagamentos mensais em dinheiro, serviços sociais, bem como para garantir um gasto eficiente e de alta qualidade dos fundos alocados para esses fins.
Aumento de pensões e benefícios sociais
A partir de 2015, a indexação dos seguros das pensões passará a ser efectuada através da indexação do valor do ponto de pensões. Em 1º de janeiro de 2015, seu custo era de 64,1 rublos. O orçamento do PFR inclui despesas de indexação do valor do coeficiente de 1º de fevereiro de 2015 em 7,5%, porém, o valor do ponto será indexado pelo índice de preços ao consumidor real para 2014 - 11,5% (previsto). Juntamente com a pensão de seguro, a taxa de inflação real em 1º de fevereiro também será indexada com um pagamento fixo a ela (um análogo do atual tamanho base).
Como resultado da indexação de fevereiro, a pensão média anual de seguro de velhice em 2015 será de pelo menos 12.844 rublos.
A partir de 1 ° de abril de 2015, as pensões sociais serão indexadas ao índice de crescimento real do nível de subsistência mínimo do pensionista - pelo menos 12,3%. Como resultado, em 2015, a pensão social anual média será de pelo menos 8.496 rublos.
Em 1º de abril, o valor do pagamento mensal à vista (MAP) será corrigido em 5,5%.
Capital materna
O tamanho do capital de maternidade a partir de 1º de janeiro de 2015 será indexado e totalizará 453.026 rublos, o que é 23,6 mil rublos a mais do que em 2014. Para o pagamento de seus fundos em 2015, o orçamento do PFR alocou até 344,5 bilhões de rublos. Isso é 43,5 bilhões de rublos a mais do que em 2014. Os rumos do uso do capital da maternidade continuam os mesmos: melhorar as condições de vida da família, ensinar e manter os filhos em instituições de ensino, aumentar a pensão da mãe.
Prêmios de seguro e relatórios
A taxa de prêmio de seguro para o seguro de pensão obrigatório em 2015 permanece no patamar de 22%. O fundo de vencimento marginal a partir do qual as contribuições de seguro para o sistema de seguro de pensão obrigatório são pagas será corrigido em 2015 e totalizará 711 mil rublos (mais 10% em excesso desse valor).
Ao mesmo tempo, a taxa adicional de prêmios de seguro para empregadores que têm empregos em indústrias perigosas e perigosas (se o empregador não realizar uma avaliação especial das condições de trabalho), em 2015 será de 9% de acordo com a Lista nº 1, de acordo com a Lista nº 2 e “pequenas listas "- 6%.
O número de funcionários de organizações que devem apresentar relatórios à FIU em formato eletrônico é reduzido de 50 para 25 pessoas. Ou seja, agora, se o número de funcionários para quem são feitos pagamentos na empresa ultrapassar 25 pessoas, o relatório dos prêmios de seguro é apresentado em forma de documento eletrônico com assinatura eletrônica. Ao mesmo tempo, quase 90% dos segurados já mudaram para a interação eletrônica com a FIU.
Desde 2015, os empregadores devem determinar o valor das contribuições de seguro para os fundos não orçamentários estaduais relevantes com precisão: em rublos e copeques. Até 2015, o valor dos prêmios de seguro era determinado em rublos inteiros.
Além disso, desde 2015, as contribuições para pensões são acumuladas a partir de pagamentos a cidadãos estrangeiros e apátridas que permanecem temporariamente no território da Federação Russa, independentemente da duração dos contratos de trabalho celebrados.
Em 2015, empresários individuais, advogados, notários e outras pessoas físicas que pagam prêmios de seguro em um valor fixo e cuja renda excede 300 mil rublos,pela primeira vez, pague 1% do valor excedente da receita do período de faturamento. Este 1% deve ser pago o mais tardar em 1º de abril após o ano de referência.
Programa co-financiamento governamental pensões
Em 31 de dezembro de 2014 está encerrado o ingresso no Programa de Co-financiamento de Pensões do Estado. Todos aqueles que tiverem tempo para se tornar membro do Programa antes desse prazo têm a oportunidade de fazer a primeira parcela para sua “ativação” - até 31 de janeiro de 2015 inclusive.
Assim, para todos aqueles que entraram ou entrarão no programa no período de 1º de outubro de 2008 a 31 de dezembro de 2014 e fizeram ou farão uma primeira contribuição até 31 de janeiro de 2015 inclusive, o estado fornecerá cofinanciamento de contribuições voluntárias para futura pensão por 10 anos ( a partir do ano da primeira parcela), sujeito ao pagamento de contribuições no valor de pelo menos 2.000 rublos por ano.
Escolha de uma opção de pensão
Os cidadãos nascidos em 1967 e menos em 2015 têm a oportunidade de escolher a opção de constituição de direitos de pensão: quer se inscrevam em seguros e pensões por capitalização, quer optem por constituir apenas uma pensão de seguro.
A escolha da opção afetará diretamente o número de pontos de pensão que um cidadão pode ganhar em um ano. Se um cidadão apenas formar pensão de seguro, quantia máxima pontos que ele pode ganhar em um ano - 10. Se um cidadão tiver seguro e pensão por capitalização - 6,25.
Ao escolher o rácio entre a percentagem de formação de seguros e pensões por capitalização, deve-se lembrar que a pensão do seguro é garantida a ser aumentada pelo estado não inferior à taxa de inflação. O significado pensão financiada investe no mercado financeiro por meio de fundo de pensão não estatal ou de sociedade gestora escolhida pelo cidadão. A rentabilidade da poupança previdenciária depende do resultado do seu investimento, podendo haver perda do investimento. Nesse caso, apenas o valor dos prêmios de seguro pagos tem a garantia de ser pago.
É importante referir que em 2015, independentemente da escolha da opção de pensão, todos os cidadãos têm direito à pensão apenas para uma pensão de seguro baseada na totalidade - 22% - dos prémios de seguro acumulados.
Pagamento de poupança de pensão
Em 2015, o Fundo de Pensões continuará a pagar poupanças de pensões. Se um cidadão já for pensionista ou tiver direito a uma pensão e, ao mesmo tempo, tiver poupanças para pensão, deve solicitar o pagamento adequado à UIF. Se um cidadão formar sua poupança de pensão por meio de um fundo de pensão não estatal, o pedido deve ser feito à NPF apropriada.
É importante notar que desde 2015, foram feitas alterações no momento do pedido de nomeação de uma parcela única. Lembremos que, se na aposentadoria o volume da poupança previdenciária de um cidadão no valor total de sua pensão for de cinco por cento ou menos, a poupança previdenciária será paga na forma de um montante fixo. Agora, desde 2015, se um cidadão tiver recebido suas economias de pensão na forma de um montante fixo, o próximo pagamento único pode ser feito a ele, não antes de cinco anos depois. Esta alteração diz respeito principalmente aos participantes do Programa de Co-financiamento de Pensões do Estado que são reformados.
Características gerais do sistema de benefícios sociais, assistência social e serviço Social em RF
As prestações sociais são o pagamento ao cidadão, nos casos previstos na lei, mensalmente, de forma periódica ou pontual, com o objetivo de reembolsar total ou parcialmente a perda de rendimentos ou de prestação de apoio material.
Atualmente, são oferecidos os seguintes tipos de benefícios, alocados com base em sua provisão (além de benefícios e pagamentos de indenizações por maternidade, paternidade e infância). Nomeadamente:
1. subsídio por incapacidade temporária de trabalho;
2. subsídio de maternidade;
3. o subsídio para mulheres registradas em instituições médicas em datas iniciais gravidez;
4. subsídio de nascimento de filho;
5. subsídio para o período de assistência a um filho até atingir a idade de um ano e meio;
6. pensão por filho;
7. subsídio de enterro;
8. subsídio de desemprego.
Como regra, todos os cidadãos da Federação Russa, cidadãos estrangeiros e apátridas, incluindo refugiados que vivem no território da Rússia, têm o direito de receber benefícios em caso de circunstâncias apropriadas.
Regras gerais para todos os tipos de benefícios oferecidos a cidadãos com filhos:
1. O subsídio de maternidade, o abono único para mulheres inscritas em instituições médicas nas primeiras fases da gravidez, o abono único pelo nascimento de um filho, bem como o abono de família mensal pelo período de licença parental até a criança atingir a idade de um ano e meio, são atribuídos em caso de recurso foram acompanhadas o mais tardar seis meses, respetivamente, a contar da data do fim da licença maternidade, da data de nascimento da criança, do dia em que a criança atinge a idade de um ano e meio.
2. A obrigação dos beneficiários de benefícios estatais de notificarem prontamente as autoridades que atribuem os benefícios sobre a ocorrência de circunstâncias que impliquem uma mudança no valor dos benefícios ou a cessação do seu pagamento.
3. Os montantes pagos em excesso de benefícios do Estado são retidos deles apenas se o pagamento em excesso for devido à sua culpa (apresentação de documentos com informações deliberadamente incorretas, ocultação de dados que afetam o cálculo do montante dos benefícios, etc.). As deduções são feitas no valor não superior a 20% do valor do benefício devido ao beneficiário para cada pagamento subsequente, ou do valor do salário do beneficiário de acordo com a legislação trabalhista. Após a cessação do pagamento das prestações, o restante da dívida é recuperado do beneficiário em juízo. Os valores pagos a maior ao beneficiário por culpa da autoridade que concedeu o benefício estadual não serão retidos, exceto em caso de erro contábil. Neste caso, os danos são cobrados dos culpados na forma prescrita por lei.
4. O tamanho dos benefícios estaduais em regiões e localidades onde os coeficientes regionais para salários são estabelecidos é determinado usando esses coeficientes, se eles não forem levados em consideração na composição dos salários. Os benefícios sociais são calculados com base nos rendimentos individuais ou em um determinado padrão social correspondente às capacidades econômicas do Estado e proporcionais, via de regra, ao mínimo de subsistência do país.A Lei Federal de 7 de agosto de 2000 “Sobre o Procedimento para Estabelecer o Valor das Bolsas de Estudo e Benefícios Sociais na Federação Russa” estipula que doravante os valores dos benefícios e outros benefícios sociais obrigatórios são estabelecidos em valores fixos. O valor desses pagamentos de acordo com a lei é estabelecido anualmente com base no valor do mínimo de subsistência no país como um todo. As leis das entidades constituintes da Federação Russa podem estabelecer seus montantes mais elevados às custas dos orçamentos correspondentes. A lei de 7 de agosto de 2000 também estabeleceu que, a partir de 1º de janeiro de 2001, o valor dos benefícios sociais é determinado com base em um valor base de 100 rublos. A este respeito, todas as outras leis e regulamentos foram alterados.
Os benefícios sociais são classificados de acordo com vários critérios, além dos motivos de sua provisão:
1. para a finalidade pretendida:
Compensação por perda total ou parcial de rendimentos (prestações por incapacidade temporária para o trabalho, prestações de maternidade, prestações de desemprego);
Auxílio na reposição de renda no surgimento de diversas outras circunstâncias (abono de parto, funeral, abono de filho).
2. a duração do seu pagamento:
Mensal (pensão alimentícia);
Único (abono para mulheres inscritas em estabelecimento médico em fase inicial da gravidez, abono de filho);
Periódico (para o período de invalidez temporária).
3. dependendo da fonte de fundos da qual os benefícios são emitidos:
Pago às custas dos fundos de seguro social obrigatórios fora do orçamento centralizados;
Alocação de verba.
4. dependendo do contingente de cidadãos - destinatários:
Benefícios para todos (pensão alimentícia, auxílio-parto);
Prestações para trabalhadores, incluindo determinadas categorias da população ocupada (subsídio de maternidade - para mulheres empregadas e que desempenham determinado serviço).
Deve-se ter em mente que um único e mesmo benefício para diferentes categorias de cidadãos pode ser pago de diferentes fontes. Por exemplo, os benefícios de maternidade para mulheres que trabalham por conta própria são fornecidos às custas dos fundos do seguro social do estado, e para mulheres que fazem o serviço militar e outros serviços - às custas de verbas orçamentárias. O mesmo se aplica ao subsídio de licença parental para filho menor de um ano e meio. Existem benefícios "ocultos", típicos dos cidadãos que prestam serviço militar e algum outro serviço. Os cidadãos que prestam esse serviço não recebem, por exemplo, benefícios por invalidez temporária, e mulheres e benefícios por gravidez e parto. Pelos períodos correspondentes de invalidez temporária ou licença de maternidade, retêm integralmente o subsídio pecuniário estabelecido. Para eles, portanto, o subsídio armazenado é um benefício correspondente.
Pessoas com deficiência e crianças com deficiência têm o direito depagamento mensal em dinheiro... O EDV é instituído e pago pelos órgãos territoriais da PFR do lugar de residência do cidadão.
Pagamentos pelo cuidado de cidadãos deficientes, crianças deficientes e deficientes desde a infância do 1º grupo
Pagamento de indenização a pessoas aptas não-trabalhadoras que cuidam de cidadãos deficientes
Cidadão apto desempregado que cuida de cidadão incapacitado (portador de deficiência do 1.º grupo, com exceção dos portadores de deficiência desde a infância do 1.º grupo, bem como de idosos que necessitem de cuidados externos constantes na conclusão de instituição médica ou que tenham atingido os 80 anos), independentemente da sua coabitação e caso seja membro de sua família, é estabelecida uma remuneração mensal.
O valor do pagamento de compensação é de 1.200 rublos. O pagamento é feito juntamente com a pensão atribuída ao cidadão com deficiência.
Pagamento mensal a pessoas que cuidam de crianças com deficiência desde a infância Grupo I
Os pais (pais adotivos), tutores (curadores) e outras pessoas que cuidam de crianças deficientes menores de 18 anos ou deficientes desde a infância do grupo I recebem um pagamento mensal.
O pagamento mensal é:
A compensação ou pagamento mensal é atribuído a partir do mês em que o cidadão que cuida dele solicitou a sua nomeação com um pedido e todos os documentos necessários ao órgão que atribui e paga uma pensão ao cidadão que está sendo cuidado, mas não antes do dia em que surge o direito ao referido pagamento.
Para os cidadãos residentes nas regiões do Extremo Norte e áreas equivalentes, em áreas com condições climáticas severas, que requeiram custos materiais e fisiológicos adicionais para os cidadãos que aí residem, o montante de indemnizações e mensalidades indicadas é acrescido do correspondente coeficiente regional.
O período de assistência é creditado a uma pessoa que cuida de uma pessoa com deficiência do grupo 1, um filho com deficiência e uma pessoa que tenha completado 80 anos, na experiência do seguro, no valor de 1,8 pontos de pensão por cada ano de assistência. Isso permite ao cuidador formar seus direitos à pensão para receber a pensão do seguro.
A indemnização e a mensalidade dos cuidados são atribuídas a um só apto desempregado em relação a cada cidadão deficiente, filho deficiente ou deficiente desde a infância do grupo 1 durante o período em que o tenha cuidado. Os aposentados e pessoas que recebem seguro-desemprego não têm direito a indenizações e mensalidades, uma vez que já são beneficiários seguro Social na forma de pensão ou subsídio de desemprego por ele estabelecido a fim de compensar rendimentos perdidos ou outros rendimentos
As indemnizações e as mensalidades são efectuadas juntamente com a pensão atribuída ao cidadão com deficiência, filho com deficiência ou pessoa com deficiência desde a infância do 1.º grupo.
IMPORTANTE! Em caso de cessação do afastamento, ida ao trabalho ou início do exercício de outras atividades sujeitas a inclusão no período de seguro, a nomeação de uma pensão, subsídio de desemprego, o cidadão que o cuida é obrigado a notificar de forma independente a UIF no prazo de 5 dias para rescindir atempadamente a indemnização ou mensalidade ... Caso contrário, o cidadão terá que devolver os fundos recebidos ilegalmente à FIU.
Via de regra, alguém ajuda os cidadãos que, por motivos de saúde, não conseguem cuidar de si próprios e levar a vida. Os cidadãos não trabalhadores aptos que prestam cuidados têm direito a uma compensação ou prestações mensais.
Pagamento de compensação
É estabelecido para o cidadão apto não trabalhador que cuida do cidadão deficiente, independentemente do fato de viver junto e de ser membro da família.
Cidadãos com deficiência que estão sendo cuidados incluem:
Pagamento mensal
É estabelecido para o cidadão apto não trabalhador que cuida de uma criança deficiente menor de 18 anos ou de uma pessoa deficiente desde a infância do grupo I.
A indenização / mensalidade pelo atendimento é estabelecida para um apto desocupado em relação a cada cidadão deficiente, criança deficiente e deficiente desde a infância do grupo I pelo período de atendimento e é paga mensalmente.
O pagamento da compensação é de 1.200 rublos.
O valor do pagamento mensal é: para um pai (pai adotivo) ou tutor (administrador) - 5.500 rublos, para outras pessoas - 1.200 rublos.
Para os cidadãos que residem nas regiões do Extremo Norte e áreas equiparadas, em áreas com condições climáticas severas que requeiram custos materiais e fisiológicos adicionais para os cidadãos que aí residem, o montante de pagamentos indicado é acrescido do correspondente coeficiente regional. Este coeficiente é aplicado nestes distritos (localidades) ao determinar o tamanho das pensões.
Para atribuir uma indenização ou mensalidade a um cidadão que cuida, é necessário entrar em contato com o órgão que paga a pensão ao cidadão que está sendo cuidado.
Se os documentos listados constarem do processo de pensão do cidadão atendido, não precisam ser apresentados.
Se um cidadão incapacitado, um filho com deficiência ou uma pessoa com deficiência desde a infância do grupo I for beneficiário de pensões através do Fundo de Pensões e ao mesmo tempo do serviço de segurança, o cuidador tem o direito de requerer no local de recebimento de qualquer pensão. Neste caso, será necessária uma certidão (informação) sobre a não nomeação de uma indemnização / mensalidade pelo cuidado de um cidadão com deficiência, de um filho com deficiência ou de uma pessoa com deficiência desde a infância do grupo I, emitida pelo organismo que paga a pensão correspondente. Para obter aconselhamento sobre a apresentação dos documentos necessários, você deve entrar em contato com os especialistas do serviço ao cliente do órgão territorial do Fundo de Pensão da Federação Russa ou o serviço de pensão do órgão de aplicação da lei relevante.
Formulário de inscrição para pagamento mensal / compensação
Um formulário de pedido para um cidadão com deficiência, uma pessoa com deficiência desde a infância do grupo I ou um representante legal de uma criança com deficiência menor de 18 anos para consentimento para cuidados de uma pessoa específica.
Uma compensação ou pagamento mensal é atribuído a partir do mês em que o cidadão que cuida dele solicitou a sua nomeação com um pedido e todos os documentos necessários para o órgão que paga a pensão ao cidadão cuidado, mas não antes do dia em que surge o direito ao pagamento especificado. Neste caso, é efectuada uma indemnização ou mensalidade ao cidadão deficiente estabelecido, filho deficiente ou pessoa deficiente desde a infância do 1.º grupo de pensão e é efectuada durante o período de assistência.
Caso tenham ocorrido circunstâncias que impliquem a cessação da execução da indemnização / mensalidade, o cuidador é obrigado a notificar o organismo que paga a pensão ao cuidador no prazo de cinco dias.
Pessoas com deficiência que não trabalham e crianças com deficiência que residem permanentemente em territórios expostos à poluição por radiação, como resultado do desastre de Chernobyl, recebem um pagamento mensal em dinheiro em um valor maior de pensões e benefícios. Este pagamento é de natureza compensatória, uma vez que é efetuado apenas durante o período de residência permanente no território da zona correspondente, compensando assim o dano pelo risco de viver no território exposto a contaminação radioativa.
Ao sair para uma residência de uma zona para outra, bem como para "limpar" zonas ou em caso de emprego, o pagamento cessa.
Os pagamentos mensais são fixados em valores fixos, que dependem do tempo de residência nas zonas indicadas - a partir de 26 de abril de 1986 ou a partir de 2 de dezembro de 1995, e são corrigidos anualmente com base na taxa de inflação.
Para estabelecer o pagamento, você deve entrar em contato com o órgão territorial do PFR do local de residência.
Serviço Social representa a atividade de serviços sociais com base em serviços sociais para a população da Federação Russa regulamentada pela Lei Federal suporte social, a prestação de serviços sociais, sociais, médicos, psicológicos, pedagógicos, sociais e jurídicos e de assistência material, a adaptação social e a reabilitação de cidadãos em situações difíceis de vida.
Baseia-se nos princípios:
alvejando;
disponibilidade;
voluntariedade;
humanidade;
prioridade na prestação de serviços sociais a menores em situação de vida difícil;
confidencialidade;
foco preventivo.
As atividades de serviço social são realizadas no âmbito do sistema estadual de serviços sociais. Este sistema consiste em empresas estatais e instituições de serviço social que são propriedade das entidades constituintes da Federação Russa e são administradas pelas autoridades estaduais das entidades constituintes da Federação Russa. Os serviços sociais são também prestados por empresas e instituições com outras formas de propriedade e cidadãos que se dedicam à atividade empresarial de prestação de serviços sociais à população sem constituir pessoa jurídica.
Os clientes dos serviços sociais são cidadãos em situação difícil de vida, necessitando desta ligação na prestação dos serviços sociais.
Debaixo situação de vida difícil significa uma situação que perturba objetivamente a atividade vital de um cidadão (deficiência, incapacidade de autoatendimento por idade, doença, orfandade, abandono, pobreza, desemprego, falta de residência definida, conflitos e abusos na família, solidão, etc.), que ele não faz pode superar por conta própria.
Serviços sociais são definidas como ações para prestar assistência a certas categorias de cidadãos de acordo com a legislação da Federação Russa.
A legislação estabelece as seguintes formas de serviços sociais:
1. A assistência material é prestada aos cidadãos em situações difíceis de vida sob a forma de dinheiro, alimentação, produtos de higiene e higiene, creche, vestuário, calçado e outros artigos de primeira necessidade, combustível, bem como veículos especiais, meios técnicos reabilitação de pessoas com deficiência e pessoas que necessitam de cuidados externos. Os fundamentos e procedimentos para a prestação de assistência material são estabelecidos pelas autoridades executivas das entidades constituintes da Federação Russa.
2. Serviços sociais no domicílio - realizados mediante a prestação de serviços sociais a cidadãos que necessitem de serviços sociais não estacionários, permanentes ou temporários. Os cidadãos solteiros e os que perderam parcialmente a capacidade de autoatendimento por motivo de velhice, doença, deficiência, recebem ajuda domiciliar na forma de serviços sociais, sociais, médicos e outros.
3. Serviço social em instituições de serviço social de internamento - é realizado através da prestação de serviço social a cidadãos que perderam parcial ou totalmente a capacidade de autoatendimento e que necessitam de cuidados externos constantes, e garante a criação de condições de vida correspondentes à sua idade e estado de saúde, desempenhando funções médicas, psicológicas, sociais caráter, alimentação e cuidado, bem como a organização de trabalho viável, descanso e lazer.
4. Abrigo temporário em instituição de serviço social especializado - destinado a órfãos, crianças deixadas sem cuidados parentais, menores abandonados, crianças em situações de vida difíceis, cidadãos sem residência fixa e certas ocupações, cidadãos que sofreram violência física ou mental , desastres naturais, como resultado de conflitos armados e interétnicos, outros clientes do serviço social com necessidade de abrigo temporário.
5. Organização da permanência diurna em instituições de serviço social - os serviços sociais, sociais, médicos e outros são prestados a cidadãos idosos e deficientes que mantenham a capacidade de autoatendimento e de movimentação ativa, bem como a outras pessoas, incluindo menores em situação de vida difícil.
6. Assessoria - nas instituições de serviço social, os clientes do serviço social recebem assessoria em questões de apoio social e social e médico à vida, atendimento psicológico e pedagógico, proteção social e jurídica.
7. Serviços de reabilitação - os serviços sociais prestam assistência na reabilitação profissional, social e psicológica para pessoas com deficiência, pessoas com deficiência, adolescentes infratores, outros cidadãos em situação de vida difícil e que necessitam de serviços de reabilitação.
Os serviços sociais podem ser prestados pelos serviços sociais gratuitamente ou mediante pagamento.
As instituições de serviço social, independentemente da propriedade, são:
1) centros integrais de serviços sociais para a população;
2) centros territoriais de assistência social às famílias e crianças;
3) centros de serviço social;
4) centros de reabilitação social para menores;
5) centros de assistência a crianças deixadas sem cuidados parentais;
6) abrigos sociais para crianças e adolescentes;
7) centros de atendimento psicológico e pedagógico à população;
8) centros de emergência assistência psicológica por telefone;
9) centros (departamentos) de assistência social domiciliar;
10) pernoites;
11) lares especiais para idosos solitários;
12) outras instituições prestadoras de serviços sociais.
Os serviços sociais para a população, realizados de acordo com as normas estabelecidas pelas autoridades estaduais das entidades constituintes da Federação Russa, e o apoio financeiro às instituições de serviço social são obrigações de despesa das entidades constituintes da Federação Russa.
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Desde janeiro de 2002, teve início a reforma do sistema previdenciário. Após numerosos debates com os principais especialistas da área, bem como com representantes das autoridades, os principais projetos de lei foram aprovados e adotados. Uma das questões-chave para o estado é a provisão de pensões aos cidadãos. O estado moral da sociedade depende disso. Além disso, o sistema de pensões reflete a situação econômica dos cidadãos. As questões de seu funcionamento afetam a situação financeira das organizações e empresas, a esfera orçamentária, as receitas da população, os investimentos. Consideremos mais a fundo o que é o sistema de pensões da Federação Russa hoje.
O sistema de pensões do Estado foi criado para proteger os cidadãos de fenômenos de crise na economia durante os períodos de instabilidade. Esta instituição atrai fundos adicionais por meio dos recursos disponíveis para empresas e cidadãos. Devido à regulação estatal, está sendo construído um sistema claro de interação entre cidadãos, súditos do país e o governo como um todo.
O sistema de pensões da Federação Russa inclui três elementos principais:
Além disso, um empregador ou funcionário pode fazer contribuições voluntárias para fundos não estatais. Os fundos também serão pagos com eles posteriormente.
O sistema de pensões de três níveis permite que você altere a estrutura de distribuição das contribuições. Devido à maior diferenciação, é crescente o interesse da população, principalmente daqueles de alta e média renda, em legalizar seus salários. A predominância do princípio do seguro contribui para o fortalecimento da estabilidade de todo o sistema de pensões. Em 1º de janeiro de 2003, o acúmulo no PFR era de cerca de 40 bilhões de rublos (0,37% do PIB). Ao mesmo tempo, 1,36 bilhão foi recebido como lucro da colocação temporária de dinheiro em títulos (governamentais). A rentabilidade desses investimentos foi de cerca de 8%. Com a inflação acima de 15% em 2002, esse indicador significa uma redução no valor real da poupança previdenciária. 
Atualmente, continua a transição de uma estrutura de provisão para aposentadoria com repartição para uma estrutura de previdência com base em repartição. A população pode escolher independentemente um fundo para o qual fará contribuições. A implementação desta etapa é realizada por meio de uma série de atividades:
As disposições dos atos jurídicos regulamentares formulam as principais disposições segundo as quais o sistema de pensões está a ser reformado. O objetivo da legislação é consolidar os rumos das mudanças e criar condições para a formação de um sistema tripartido. Seus elementos se complementam, criando estabilidade financeira na velhice, em caso de perda do ganha-pão, em caso de deficiência.
O sistema de pensões é baseado em:
A legislação estabelece pensões:
O sistema de pensões fornece segurança obrigatória e adicional.
O estabelecimento das pensões básicas é efetuado com base no mínimo de subsistência. Sua magnitude é a mesma para todos. Esses pagamentos são destinados à provisão mínima dos aposentados e à eliminação da pobreza. Os fundos do orçamento federal atuam como fonte de financiamento. Além do seguro de pensão básico, obrigatório é estabelecido. Esses pagamentos são diferenciados dependendo da contribuição do cidadão para a estrutura. Todos os cidadãos que trabalham e recebem rendimentos estão sujeitos ao seguro de pensão obrigatório.
Ouço
Hoje, uma ampla estrutura legislativa que leva em conta quaisquer nuances possíveis determina um aspecto tão importante da vida de cada cidadão de nosso país como o sistema de pensões do Estado da Federação Russa. A reforma ocorrida em 2001 em relação às pensões contribuiu para a adoção da Lei Federal de Necessidade de Seguro de Pensão. Desde 2002, o sistema de pensões tornou-se a forma como o conhecemos hoje.
Po sistema de pensões da Federação Russa é - é um conjunto de leis cuja função é apoiar e organizar o repasse regular de recursos para pessoas já aposentadas.
O sistema previdenciário do estado é dividido em três grupos principais:
Nestes três grupos, uma série de características específicas podem ser estabelecidas, cada segurança individual trabalha de acordo com determinados princípios, e é capaz de fornecer às pessoas várias opções de aposentadoria.
Vale a pena prestar muita atenção à estrutura do sistema de cálculo e emissão de pensões na Federação Russa.
| seguro de pensão | provisão de pensão | provisão de pensão não estatal | |||
| trabalho pensões | pensões do estado | pensões complementares | |||
| variedades e razões | |||||
| idade avançada | perda de um membro da família responsável pela renda |
|
|
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| incapacidade | |||||
| seguro | ||||
| financiamento | |||||
| dos prêmios de seguro pagos pelo empregador ao orçamento do PFR | do orçamento federal | de contribuições voluntárias do empregado e do empregador | |||
| seguradoras | |||||
| Fundo de Pensão ou NPR (apenas parte acumulativa) | Fundo de pensão | Fundo Não Estatal | |||
O objetivo da provisão de pensão do estado é acumular a parte de base:
As pensões estaduais são financiadas pelo orçamento federal. Isso é feito a partir dos valores do imposto social unificado, por cuja transferência o empregador é responsável.
O sistema de pensões do estado consiste em duas partes:
O principal no sistema de seguros, que garante o pagamento obrigatório das pensões, é a constituição de uma certa reserva de fundos devido à transferência constante de um determinado montante pelo empregador para a conta pessoal do trabalhador:
A poupança previdenciária de um cidadão pode ser aumentada como resultado de sua gestão competente e por meio de um investimento correto. Em particular, através da celebração de um acordo com um fundo de pensões não estatal e, adicionalmente, como resultado de contribuições adicionais independentes para pensões ao abrigo do programa estatal de cofinanciamento de pensões ou de pensões adicionais.
Portanto, agora é possível considerar os fundos enviados aos aposentados como a soma de três componentes, que são os sistemas de pensões obrigatórios da Federação Russa:
A prestação não estatal de pensões trata da criação de apoios adicionais à população idosa, com recurso a dinheiro investido pelos interessados, bem como a título de prestações patronais. Assim, a pensão complementar é constituída e paga com os valores das contribuições para a pensão transferidas.
De acordo com a lei federal nº 350-FZ de 3 de outubro de 2018, um aumento gradual na idade geralmente estabelecida começa na Rússia, o que dá o direito à nomeação de um seguro de pensão por velhice e uma pensão de segurança do estado. As mudanças ocorrerão em etapas ao longo de um longo período de transição, que será de 10 anos e terminará em 2028. Como um resultado idade de aposentadoria será aumentado em 5 anos e fixado em 60 para mulheres e 65 para homens. Em 2018, a idade de aposentadoria para as mulheres era de 55 anos e a idade de aposentadoria para os homens era de 60.
Para um aumento gradual da idade de aposentadoria, é fornecido um longo período de transição de 10 anos (de 2019 a 2028). A adaptação aos novos parâmetros da idade de aposentadoria nos primeiros anos do período de transição também é proporcionada por um benefício especial - a nomeação de uma pensão seis meses antes da nova idade de aposentadoria. É prestado aos que se previram que se aposentassem em 2019 e 2020 nos termos da legislação anterior. Estas são as mulheres nascidas em 1964-1965 e os homens nascidos em 1959-1960. Graças ao privilégio, será concedida uma pensão com novas bases já em 2019: mulheres com 55,5 anos e homens com 60,5 anos.
Durante todo o período de transição, os requisitos de antiguidade e pontos de reforma exigidos para a nomeação de uma pensão de seguro de velhice continuam a ser aplicáveis. Assim, em 2019, a aposentadoria requer pelo menos 10 anos de experiência e 16,2 pontos de aposentadoria.
O sistema de pensões do Estado da Federação Russa é o instrumento social mais importante, graças ao qual é garantida uma vida digna aos cidadãos que atingiram a idade avançada e perderam total ou parcialmente a capacidade de trabalho. O princípio básico do sistema é que os cidadãos saudáveis, com a ajuda de deduções fiscais, proporcionam a vida aos aposentados, o que também os afetará à medida que seus filhos e netos crescerem.
O sistema de pensões da Federação Russa - seu conceito, estrutura e características requerem uma séria consideração adicional devido ao fato de que, devido à falta de fundos orçamentários e ao envelhecimento geral da população russa, está planejado uma reforma radical. Agora, a futura pensão de um cidadão é formada usando três tipos de deduções:
Importante!
O sistema de pensões da Federação Russa tem uma natureza multifásica, o que lhe permite garantir a sua existência estável a longo prazo, mas agora está em crise devido à baixa produtividade do trabalho e à diminuição das receitas fiscais.
O sistema de pensões moderno na Federação Russa é dividido em dois tipos de seguro de pensão:
O sistema de pensões na Federação Russa inclui um escritório central de representação, bem como escritórios regionais e municipais que lidam com questões de registro de pagamentos no campo, bem como registro de pagamentos sociais por invalidez e outros benefícios sociais.
A reforma do sistema de pensões da Federação Russa em 2018 na Rússia é apenas algumas das áreas mais importantes:
Importante!
O sistema previdenciário regional ganha destaque, pois os pagamentos do orçamento federal muitas vezes são insuficientes e, com a ajuda das regiões do país, será possível utilizar outras fontes de renda - pessoais, corporativas ou orçamentárias. É necessário atrair ativamente as poupanças pessoais dos cidadãos para transformá-las em investimentos permanentes.
O sistema de capital de pensão individual consiste em vários vetores importantes de desenvolvimento:
Todas as finanças acumuladas pelo cidadão serão divididas igualmente pelo estado pelo período de sobrevivência, com o objetivo de seus gastos faseados. Quaisquer sistemas de pensões são ineficazes se o próprio cidadão não cuidar do seu próprio futuro - isto é ideia principal estado russo moderno.
Importante!
Os sistemas de pensões de países estrangeiros incluem necessariamente várias instituições de proteção social:
Na forma pura, os sistemas de repartição ou de poupança previdenciária capitalizada praticamente não são usados \u200b\u200b- por exemplo, na Grã-Bretanha, os homens que atingiram a idade de 65 anos e as mulheres com mais de 60 anos receberão uma pensão estatal básica obrigatória, e o tamanho potencial depende diretamente do tempo de serviço. Lá seu nível é limitado, é indexado pelo estado de acordo com a inflação corrente. O estado garante seu porte em 20% do salário médio de cada funcionário. A pensão trabalhista de todos também será formada às custas das contribuições mensais do empregado, mas pela metade com o empregador e dependerá diretamente do valor dos pagamentos, chegando a mais de 20% da renda total. O sistema de capitalização é sua parte principal.
Essas organizações são subdivididas em públicas e privadas, em que empresas de gestão pública ou privada administram todos os fundos dos cidadãos. As empresas privadas para as quais os fundos são transferidos prometem retornos elevados, mas também existem mais riscos financeiros. Ao escolher, você precisa prestar atenção a:
Importante!
Se um cidadão não redigiu um pedido de transferência da parte de capitalização da pensão, ela e todos os pagamentos subsequentes permanecerão sob administração do Estado.
A Rússia entrou na economia de mercado, herdando o sistema de pensões soviético. Nesse sistema previdenciário, a aposentadoria de um cidadão que trabalhou toda a vida praticamente não dependia do tamanho de seu salário e da experiência de trabalho. Os pagamentos eram impessoais e iam para um cofrinho comum, de onde eram distribuídos para o pagamento de pensões.
Mudanças fundamentais nas bases da vida econômica da Rússia no início da década de 1990. levou a uma mudança nos princípios da provisão de pensões. Hoje, a provisão de pensões do estado é baseada em uma extensa estrutura legislativa e é universal. Ao mesmo tempo, são concedidos os seguintes tipos de pensões: por velhice, por tempo de serviço, por invalidez, pela perda do sustento da família, sociais.
O direito à pensão trabalhista é concedido a todos os cidadãos que exerçam trabalho ou outras atividades socialmente úteis.
Cidadãos que, por qualquer motivo, não têm direito a uma pensão trabalhista, recebem uma pensão social nas condições e na forma determinada pela Lei Federal de 15 de dezembro de 2001 No. 166 FZ "Sobre Provisão de Pensão do Estado na Federação Russa."
As fontes de financiamento para as pensões do estado são:
Deve-se notar que o sistema de pensões na Rússia, tanto antes quanto agora, é um sistema de repartição, que, devemos admitir, é barato de manter. Uma alternativa a este sistema é o sistema de acumulação, cuja formação e funcionamento estão associados a uma série de custos. No entanto, a maioria dos países está se afastando dos sistemas de distribuição. Isso se deve principalmente ao fato de que em muitos países a situação demográfica está se deteriorando. Assim, a população da Rússia está diminuindo em média 700 mil pessoas por ano e, em 2050, de acordo com o Comitê de Estatística do Estado da Rússia, pode chegar a pouco mais de 100 milhões de pessoas, com um ou pouco mais de um aposentado por trabalhador.
Voltemos ao nosso exemplo e suponha que o número de empregados e o número de aposentados sejam iguais e totalizem 45 milhões de pessoas. Nesse caso, as contribuições para o fundo de pensão totalizarão 2.000 rublos * 45 milhões de pessoas *, * 15% \u003d 13.500 milhões de rublos;
a pensão média será de 13.500 milhões de rublos. : 45 milhões de pessoas \u003d RUB 300
É bastante óbvio que quando a relação entre o número de aposentados e o número de empregados cai abaixo de um certo indicador crítico, o estado deve aumentar a porcentagem de contribuições para o fundo de pensão ou a idade de aposentadoria. Essas medidas podem se tornar um obstáculo ao desenvolvimento econômico e levar a conflitos geracionais. É nisso que se deve buscar as razões pelas quais o sistema de distribuição está se tornando obsoleto e os sistemas de acumulação começam a se desenvolver.
As principais características do sistema de pensões reformado na Rússia refletiram-se no conceito de reforma do sistema de pensões na Federação Russa, adotado pelo decreto do Governo da Federação Russa de 7 de agosto de 1995. No. 790 "Sobre medidas para implementar o conceito de reforma do sistema de pensões na Federação Russa."
1 ° de janeiro de 2002 A Rússia entrou na próxima fase de desenvolvimento da reforma previdenciária, quando o sistema previdenciário, anteriormente baseado no princípio de repartição puramente, foi substituído por um sistema misto que combina os princípios de repartição e capitalização.
Como resultado da reforma, o sistema de pensões na Federação Russa hoje é representado por 3 elementos:
provisão de pensão estadual realizada às custas do orçamento federal;
seguro de pensão obrigatório;
provisões de pensões não estatais.
A provisão de pensão do estado é os seguintes tipos de pagamentos de pensão:
A provisão da pensão estadual é realizada às custas do imposto social unificado creditado ao orçamento federal, bem como às custas de dotações do orçamento federal.
O seguro obrigatório de pensão é um seguro e uma parte financiada das pensões trabalhistas e é realizado às custas das contribuições de seguro obrigatórias transferidas para o Fundo de Pensão da Federação Russa. O valor dos prêmios de seguro é refletido na conta individual do segurado.
A provisão de pensão não estatal é um complemento da provisão de pensão do Estado e do seguro obrigatório de pensão. Só pode ser realizado por meio de contribuições voluntárias para fundos de pensão não governamentais.
Uma pensão de aposentadoria por idade ou invalidez consiste em 3 partes:
A parte básica foi corrigida, desde 1º de abril de 2006 é 1.035,09 rublos. e deve ser indexado levando em consideração as taxas de inflação.
O seguro parte da pensão de trabalho (em detrimento da parte do seguro dos prêmios de seguro obrigatórios).
O valor da parte do seguro depende dos resultados do trabalho de uma determinada pessoa e é baseado em um princípio de acumulação condicional. Os resultados do trabalho de um cidadão são considerados pelo Fundo de Pensões da Federação Russa em sua conta individual na forma de um capital de pensão estimado. A parte seguradora da previdência trabalhista, assim como a de base, é baseada no princípio distributivo solidário, portanto são elementos de um sistema de distribuição unificado.
A parte capitalizada da pensão de trabalho (em detrimento da parte capitalizada das contribuições obrigatórias para o seguro).
O financiamento para o pagamento da parcela capitalizada da pensão do trabalho é realizado em detrimento dos valores da poupança previdenciária registrados na parcela especial da conta pessoal individual do segurado.
Deve-se observar que a partir de 1º de janeiro de 2004, o segurado tem o direito de recusar o recebimento da parte capitalizada da pensão trabalhista do Fundo de Pensão da Federação Russa e transferir esses fundos para um fundo de pensão não estatal, mostrando assim a iniciativa de investir esses fundos com lucro para si em fundo de pensão não estatal.
No final de março de 2006, 74 fundos de pensão não estatais estavam registrados e operavam como seguradoras que operam no seguro de pensão obrigatório. Em 2004, mais de 236 mil segurados que escolheram fundos de pensão não estatais em suas contas de pensão transferiram cerca de 2 bilhões de rublos do Fundo de Pensão da Federação Russa.
Basta olhar as estatísticas apresentadas, que sugerem que o número de PFNs aumentou 11 vezes em 11 anos. Nos últimos seis anos, o tamanho dos fundos de reservas de pensão cresceu quase 65 vezes, o número de participantes do fundo cresceu 32 vezes em comparação com o final de 1998 e chegou a mais de 6 milhões de pessoas!
