Blog tungkol sa isang malusog na pamumuhay. Spinal hernia. Osteochondrosis. Ang kalidad ng buhay. Kagandahan at kalusugan

Blog tungkol sa isang malusog na pamumuhay. Spinal hernia. Osteochondrosis. Ang kalidad ng buhay. Kagandahan at kalusugan

» Kapag ang susunod na pagtaas sa pensiyon sa taon. Ang pinakabagong mga balita sa indexation ng lumang-edad pensiyon. Kinikilala ang Russia bilang isa sa pinakamasamang bansa para sa mga pensioner.

Kapag ang susunod na pagtaas sa pensiyon sa taon. Ang pinakabagong mga balita sa indexation ng lumang-edad pensiyon. Kinikilala ang Russia bilang isa sa pinakamasamang bansa para sa mga pensioner.

Mula Enero 1, magkakaroon ng pagtaas ng 3.7 porsiyento labor Pension. Hindi pinagana ang mga retirees (sa katandaan, kapansanan at pagkawala ng breadwinner). Ang indexation na ito ay gaganapin isang buwan na mas maaga kaysa sa karaniwan, dahil ang gobyerno ay nagpasya na i-index ang mga uri ng mga pagbabayad ng pensyon sa itaas ng tagapagpahiwatig ng implasyon, na sa 2017 ay nasa mababang antas ng record (mas mababa sa 3%).

Pansin

Ang moratorium sa pag-index ng mga pensiyon sa 2018 ay mapangalagaan - iyon ay, nagtatrabaho ang mga mamamayan na nagretiro na, ay maaaring mabilang lamang sa recalculation mula Agosto 1. Ayon sa naipon na mga puntos ng pensiyon para sa nakaraang taon. Ang lahat ng napalampas na pag-index ng moratorium na maaari nilang makuha.

Photo pixabay.com.

Bilang karagdagan sa pag-index ng mga pagbabayad ng pensyon, sa 2018, din sa mga pangunahing kaalaman sa mga pensioning Russian citizens, na makakaapekto sa pag-alis ng pagreretiro habang umaabot sa edad ng pagreretiro at sa pagbuo ng mga karapatan sa pensiyon ng mga mamamayan ng pagtatrabaho. Ang isa pang tanong na nag-aalala sa mga pensiyonado na may kaugnayan sa pagsisimula ng Bagong Taon - ay magiging (sayang, ngunit hindi - oras na ito ay walang ganoong pagbabayad).

Index ng pensiyon sa 2018.

Ayon sa mga probisyon ng Batas No. 400-FZ ng Disyembre 28, 2013, ang seguro (paggawa) na mga pensiyon ng mga mamamayan ay dapat na ma-index bawat taon mula Pebrero 1.sa rate ng implasyon ng nakaraang taon, at kung may mga karagdagang kakayahan sa materyal, ang PFR index ay isinasagawa muli sa Abril 1. Ngunit sa Tradisyonal na Bagong Taon ang pamamaraan para sa pag-index ng mga pensiyon sa paggawa ay magbabago: Ang kanilang pagtaas ay magaganap 1 buwan na mas maaga - na.

Mga social pension at iba pang mga social payment na ginawa ng pension fund, ay nakataas gaya ng dati Sa aktwal na antas ng pagtaas ng presyo para sa 2017:

Kasabay nito, ang pagtaas sa mga pensiyon ng seguro. Alalahanin na ang pag-index ng mga pensiyon sa mga nagtatrabaho na mamamayan ay nasuspinde noong 2016 dahil sa mahirap na kalagayan sa ekonomiya sa bansa. Nakatulong ang hamog na ito upang makatipid ng 12 bilyong rubles sa estado. Gayunpaman, ang lahat ng mga hindi nakuha na index ay dapat bayaran para sa isang mamamayan na.

Pensiyon dagdagan mula Enero 1, 2018 (Pinakabagong Balita)

Alinsunod sa Estado Duma na pinagtibay sa 12/15/2017, ang batas (ginawa ng gobyerno bilang isang draft na batas No. 274624-7) sa pagbabago sa pamamaraan para sa pag-index ng mga pensiyon sa seguro sa 2018 Lahat ng uri ng probisyon ng pensyong ito (sa katandaan, kapansanan, para sa pagkawala ng breadwinner) ay dapat dagdagan mula Enero 1, 2018 sa 3.7%. Ang dating pamamaraan para sa pagtaas ng mga pensiyon sa paggawa ay nasuspinde hanggang sa simula ng 2019, at ang pagtaas na ito ay hindi nalalapat sa mga retirees sa pagtatrabaho (tingnan ang teksto ng batas sa ibaba).

Kasabay nito ay kinakailangan na tandaan na ang anumang pensiyon ng seguro binubuo ng dalawang bahagi:

  • fixed payment. (o FV) ay isang pare-pareho ang halaga na garantisadong ng estado (para sa lahat ng mga kategorya ng mga tatanggap ay itinatag sa isang matatag na halaga);
  • direkta seguro - Ito ay isang indibidwal na computational na halaga na nakasalalay sa bilang ng mga puntos ng pagreretiro na nakuha sa panahon ng trabaho.

Ang index ng Enero ay makakaapekto sa parehong bahagi ng pensiyon tulad ng sumusunod:

  1. Ang fixed payout ay tataas ng 3.7% at magiging pare-pareho ang halaga 4982 Ruble 90 kopecks., ang pagtaas o pagbaba nito ay itinatag para sa ilang mga kategorya ng mga mamamayan ng batas No. 400-FZ na may petsang Disyembre 28, 2013;
  2. Seguro Ang mga pensiyon ay direktang nakasalalay sa mga puntong naipon ng pensiyonado, ang gastos nito ay tataas mula Enero 1 ng 3.7% at magiging 81 Ruble 49 Kopecks..

Pansin

Sa 2017, ang aktwal na implasyon sa bansa ay naayos na hindi hihigit sa 3%. Dahil dito, iminungkahi ng gobyerno, ang pagtaas sa mga pensiyon 1.037 beses sa 2018 ay pormal na sumasaklaw sa paglago ng presyo ng consumer (bagaman, siyempre, sa ganap na halaga nito, ang pagtaas na ito ay napakaliit - ang pagtaas ay magiging kahit na mas mababa kaysa sa nakaraang taon).

Dagdagan ang mga social payment sa mga pensioner sa 2018 mula Pebrero 1

Mula Pebrero 1, 2018, isang pagtaas (indexation) ng lahat ng mga social payment ng pension fund, na ibinigay para sa iba't ibang mga kategorya ng mga mamamayan (hindi pinagana, beterano, bayani ng Russia, atbp.) Ay mangyayari rin. Ang mga ito ay ibinigay sa anyo ng buwanang mga pagbabayad ng salapi (kailanman), isang mahalagang bahagi ng kung saan ay isang hanay ng mga serbisyong panlipunan (NSA).

Sa pangkalahatan, ang NSU ay binubuo ng tatlong bahagi (droga, paglalakbay at sanatorium-resort treatment) at ibinigay sa pagpili ng isang pensioner. isa sa dalawang paraan:

  • sa mga pisikal na termino (iyon ay, direktang serbisyong panlipunan);
  • sa katumbas na cash sa pagtanggi ng natural.

Ang halaga ng isang hanay ng mga naturang serbisyo (bawat bahagi nang hiwalay) ay tinutukoy ng batas at nagdaragdag nang direkta sa proporsyon sa paglago ng buwanang pagbabayad (kailanman) - i.e. sa parehong porsyento. Noong 2018, ang pagtaas na ito ay pinlano sa isang antas na mas mababa sa 3%, kaya ang isang pagtaas sa mga benepisyaryo ay hindi magiging impressed. Sa mga paunang halaga ng EDV at NSU noong 2018, maaari mong makita ang talahanayan.


Pansin

Kaya, mula Pebrero 1, 2018 ito ay pinlano na mag-index ng mga social payment (kabilang ang isang hanay ng mga serbisyong panlipunan) sa aktwal na antas ng inflation noong nakaraang taon. Sa draft na pasiya ng pamahalaan, ang halaga na ito ay naitala sa 3.2%, ngunit ang aktwal na implasyon ay mas mababa sa 3%, kaya ang sukat ng pagtaas ay magiging mas maliit (parehong naaangkop sa mga bata sa AIDS sa 2018).

Social Pension Indexation sa 2018 mula Abril 1 ng 4.1%

Ang social pension ay isang espesyal na uri ng pensiyon, na kung saan ay nailalarawan sa kawalan ng isang pensioner para sa anumang dahilan para sa karanasan sa trabaho. Ang ganitong pensiyon ay hinirang sa solid na inaprubahan ng batas ng halaga. At, bilang isang panuntunan, ang laki ng mga social pension ay mas mababa kaysa sa tinantyang paggawa (seguro) pensiyon.

Dapat pansinin na sa huling dalawang taon nagkaroon ng pagbawas sa itinatag na mga rate ng paglago ng mga social pension. Kaya noong Abril 2017, ang ganitong uri ng pensiyon ay na-index ng 1.5% lamang. Sa 2018, ang isang exit sa karaniwang (pre-crisis) na pagtaas sa ganitong uri ng probisyon ng pensiyon ay pinlano - ang inaasahang paglago ng mga social pension ay 4.1% noong Abril 2018.

Hindi tulad ng paggawa, ang pag-index ng mga social pension ay nakatali sa baguhin minimum na subsistence Pensiyonado Para sa nakaraang taon. Samakatuwid, ang magnitude ng indexation ng insurance at social pensions sa parehong taon ay maaaring naiiba (bagaman sa parehong mga kaso ito ay nauugnay sa ang aktwal na paglago ng mga presyo ng consumer).

Kaya, ang isa sa mga positibong pagbabago sa 2018 ay isang mas tiyak na pagtaas sa subsistence minimum (PM) sa bansa, kabilang ang hiwalay sa pamamagitan ng mga rehiyon. Kasabay nito, pinapayagan ng itinatag na PM ang lahat ng hindi nagtatrabaho na mga pensioner na makatanggap ng mga karagdagang pagbabayad (ang tinatawag na social surcharge sa minimum na subsistence. - Pederal at rehiyonal), kung ang kanilang mga pensiyon ay mas mababa kaysa sa naaprubahang mga halaga.

Pansin

Ayon sa batas, ang antas ng pensiyon ng isang mamamayan ay dapat palaging magiging hindi mas mababa kaysa sa minimum na subsistence sa rehiyonkung saan siya nakatira (kaya ang mga namamahala na pahayag ay kinuha ng mga kakaibang pahayag na "Walang mga mahihirap na pensioners sa Russia" - Lahat sila ay tumatanggap ng mga pensiyon sa pinagsama-samang sa iba pang mga social payment sa halagang hindi kukulangin sa PM.

Mula noong 2010, ang isang seksyon sa pagkuha ng social surcharge ay na-envisaged sa mga pahayag tungkol sa appointment ng isang pensiyon. Kung ang iyong pensiyon ay hinirang hanggang 2010, at hindi ka nag-file ng isang hiwalay na application para sa appointment ng surcharge, at ang halaga ng pensiyon ay mas mababa sa itinatag na subsistence minimum sa rehiyon, pagkatapos ay kinakailangan na mag-aplay sa mga teritoryal na awtoridad ng pensiyon Pondo.

Nadagdagang Pensiyon sa 2018 sa Russia Working Retirees.

Walang mga pagbabago para sa nagtatrabaho populasyon na tumatanggap ng pensiyon, para sa 2018, ang mga batas ay hindi ibinibigay sa State Duma. Nangangahulugan ito na ang halaga ng mga pensiyon ay babayaran sa mga pensioner ng pagtatrabaho. walang pag-index taun-taon.

Isipin na ang pag-index ng mga pensiyon ay tumigil noong Pebrero 2016 ng mga mamamayan na patuloy na nagtatrabaho, na natanto ang kanilang karapatan pensiyon probisyon. Ang mga plano ng gobyerno ay inilatag hindi upang i-index ang mga pensiyon sa pagtatrabaho ng mga Russian hanggang 2019..

Ang moratorium na ito sa pag-index ng mga pensiyon ay gumaganap tulad ng sumusunod:

  • Ang mga mamamayan na nagretiro hanggang Pebrero 1, 2016 at pinanatili lugar ng trabaho, manatili nang hindi nadaragdagan ang aming mga pensiyon mula noong Pebrero 2016.
  • Ang mga mamamayan na naging retirado, pagkatapos ng Pebrero 1, 2016, kapag kinakalkula ang indibidwal na koepisyent ng pensyon (IPC), ang lahat ng mga palugit ay naganap sa petsa ng pagreretiro ay isinasaalang-alang.
  • Kapag patuloy na nagtatrabaho at sabay-sabay na tumatanggap ng isang pensiyon, ang lahat ng kasunod na indexation ay hindi ilalapat muli mula sa petsa ng trabaho.

Pansin

Ang mga retirado sa pagtatrabaho ay may karapatang dagdagan ang laki ng pensiyon sa pamamagitan lamang ng taunang pagkalkula ayon sa employer. Mula Agosto 1, bawat taon ng pensiyon ng naturang mga mamamayan ay nagdaragdag sa bilang ng mga punto na isinasaalang-alang sa nakaraang taon para sa panahon ng pagtatrabaho at pagbabayad sa panahong ito ng mga premium ng seguro. Ngunit hindi hihigit sa 3 puntos bawat taon!

Isang halimbawa kung paano muling pagkalkula ng mga retirees ang pag-index ng mga pensiyon sa fiu

Babae 01.05.1962 ng kapanganakan ay nagretiro sa 2017 sa mga deadline na itinatag ng batas at patuloy na gumagana. Anong mga indexation ang dadalhin sa account kapag tinutukoy ang laki ng pensiyon? At sa anong oras ang pensiyon ay titigil sa index?

Ang pagkalkula ng pensiyon para sa babaeng ito ay gagawin sa petsa 1 Mayo 2017. Kapag kinakalkula ang IPC, ang lahat ng inaprubahang mga indeks ng paglago ng pensiyon ay dadalhin sa account, simula sa 2015 hanggang 05/01/2017.

  • Ang gastos ng isang pensyon koepisyent ay dadalhin bilang 05/01/2017 - ito ay 78.58 rubles.
  • Ang fixed payment, na bahagi ng pensiyon ng seguro, ay isinasaalang-alang sa indexation sa petsa sa Mayo 1, 2017 at katumbas ng 4805.11 rubles.

Dagdag dito, napapailalim sa pagpapatuloy ng katuparan ng bayad na trabaho, ang lahat ng kasunod na indeks ay kumanta pagkatapos ng appointment ay suspindihin. Mga iyon. Ang pag-index, na isinagawa sa pensiyon ng babaeng ito, ay hindi ilalapat. At kaya magpapatuloy ito hanggang umalis siya mula sa kanyang trabaho o hindi ma-dismiss ng employer.

Pag-index ng mga pensiyon pagkatapos ng pagpapaalis ng isang nagtatrabaho pensioner sa 2018

Noong 2017, ang batas ay pinagtibay, ayon sa kung saan nagkaroon ng pagbabago sa panahon ng muling pagkalkula ng pensiyon pagkatapos ng pagpapaalis. Sa 2018, ang mga working retirees ay maaaring magretiro sa lahat ng mga hindi nakuha na index mula sa susunod na buwan pagkatapos ng pagpapaalis. Kasabay nito, ang pagreretiro mismo ay kontakin din Pondo ng pensiyon Hindi ito kinakailangan, dahil ang muling pagkalkula na ito ay ganap na binuo sa buwanang pag-uulat ng mga employer!

Mas maaga, pagkatapos umalis mula sa trabaho, ang pensiyonado ay muling kinalkula ng natanggap na pensiyon, isinasaalang-alang ang lahat ng mga indexation para sa tatlong buwan:

  • ang unang buwan ay ang paghahatid ng mga ulat sa mga tagapag-empleyo sa FIU sa mga mamamayan na nagtatrabaho sa mga organisasyon;
  • para sa ikalawang buwan - ang data sa katotohanan ng trabaho sa isang solong software complex operating sa buong bansa ay naganap;
  • ang ikatlo ay ang pag-aampon ng teritoryal na awtoridad ng desisyon ng FIU sa muling pagkalkula.

Pansin

Para sa mga mamamayan na tumigil aktibidad ng paggawa Sa 2018, ang panahon ng Pension Accrual ay bumababa na isinasaalang-alang ang mga index na nawawala sa panahon ng operasyon. Posible pagkatapos ng pagpasok sa puwersa mula Enero 1, 2018. Pederal na Batas No. 134-Fz na may petsang Hulyo 01, 2017.

Gayunpaman, ang proseso ng pagkalipol ng mga napalampas na palugit ay magkapareho at teknikal na pagsasaalang-alang. tumatagal din ng ilang buwan. Ngunit pagkatapos nito, kapag nagbabayad ng isang na-recalculated pension pagkatapos ng 3 buwan, ang dagdag na singil ay gagawin para sa buong panahon, nakaraan pagkatapos ng pagpapaalis.

Ang mga pag-aalala na ito ay nag-aalis lamang pagkatapos ng Enero 1, 2018.. Kung ang pensiyonado ay umalis, halimbawa, noong Disyembre 2017, ang predexation ng kanyang pensiyon ay gaganapin lamang mula Abril 1, 2018 - walang dagdag na singil para sa panahon mula Enero hanggang Marso (sa ibang salita, ang mga buwan na ito ay mawawala).


Photo pixabay.com.

Pinakabagong balita at sariwang pagbabago sa probisyon ng pensiyon

Tulad ng ito ay naging malinaw, pagpapalaki ng isang pensiyon sa Bagong Taon para sa karamihan ng mga kategorya ng mga pensioner (mababa ang interes) o, bilang para sa maraming kategorya ng mga retirees sa pagtatrabaho -. Ngunit sa Bagong Taon mga kinakailangan sa pagtataas Sa nabuo na mga karapatan sa pensiyon at antas ng pasahod ng mga mamamayang Ruso upang magretiro:

Ang iba pang makabuluhang pagbabago sa sistema ng pensyon ng Russia sa 2018 ay hindi inaasahan. Sa partikular, inaasahan ng marami sa halaga ng 5000 rubles sa 2018 hindi ito babayaran - Ito ay isang solong, isang beses na surcharge, na umaasa sa lahat ng mga pensiyonado noong Enero 2017 sa halip na ang karagdagang indexation ay dumaan sa 2016, na ibinigay ng batas (at walang dahilan upang bayaran ito sa 2018 wala lamang).

Pansin

At ang isa sa ilang mga talagang magandang balita para sa mga Russians ay hindi pa nagpasya sa kung ano ang may kaugnayan para sa mga taong nagtatrabaho o nagplano na magretiro (kabilang ang mga lalaki 1958 at kababaihan na ipinanganak noong 1963).

Makakaapekto ba ang isang pagbabayad ng mga pensioner na 5000 rubles sa 2018?

Noong unang bahagi ng 2017, ang mga tatanggap ng lahat ng uri ng pensiyon, anuman ang katotohanan ng trabaho, ang isang karagdagang pagbabayad ay ginawa sa halagang 5,000 rubles. Ang panukalang ito ay kinakailangan sa kasalukuyang matatag na sitwasyon sa ekonomiya.

Laban sa background ng isang mataas na antas ng implasyon at kawalan ng kakayahan upang magsagawa ng isang karagdagang indexation ng mga pensiyon sa 2016, isang desisyon ay ginawa sa isang isang beses na pagbabayad sa mga pensiyon ng mga mamamayan (ang batas ng Nobyembre 22, 2016 No. 385-Fz ). Kaya, ang mga pensiyon ng Russians ay "kondisyon", marami sa kanila ang kinuha ito bilang isang regalo para sa Bagong Taon.

Sa kasalukuyan, ayon sa pamahalaan, ang kalagayan ng ekonomiya sa bansa ay normalized. Sa nakalipas na 12 buwan, ang paglago ng presyo ng consumer (inflation) ay hindi lalampas sa 3%, at nagretiro sa 2017 ay bumangon sa kabuuan para sa dalawang indexation sa pamamagitan ng 5.78%.

Ang paparating na indexation ng 3.7%, na naka-iskedyul para sa Enero 2018, ay lumampas sa rate ng implasyon para sa 2017. Samakatuwid, walang karagdagang isang beses na pagbabayad (5 libong rubles o anumang iba pang) Bilang karagdagan sa paggawa ay hindi!

Magkakaroon ba ng pagtaas sa edad ng pagreretiro sa 2018 (ang pinakabagong balita)

Sa nakaraang ilang taon, ang pinaka-tinalakay at matalim para sa mga Russians ay ang tanong ng pagtaas ng edad ng pagreretiro. Sa maraming iba pang mga bansa, kabilang ang post-Sobyet, ang mga kaukulang solusyon ay tinanggap na at ipinatupad.

  • Halimbawa, mula Enero 2017, sa Belarus ay tataas taun-taon edad ng pagreretiro Para sa anim na buwan bago maabot ang mga kababaihan ng 58 taon at lalaki na 63 taon. Ang Kazakhstan ay may parehong kahulugan - para sa mga kababaihan sa 58 taon, para sa mga lalaki sa 63 taon.
  • Sa maraming mga bansa na binuo, tulad ng Alemanya, ang mga lalaki ay naging mga pensioner sa 65 taon, at mga kababaihan sa loob ng 60 taon.
  • Sa Ukraine, ang Verkhovna Rada ay nagpatupad ng isang batas sa reporma sa pensiyon, kung saan ang pagtaas sa kasalukuyang edad ng pagreretiro ay inilatag din.

Pansin

Ngayon ang tanong na ito ay tinatawag sa Russia. Ayon sa mga pahayag ng gobyerno, una sa lahat, ito ay magkakaugnay na ang tagal ng panahon ng pagtatrabaho ay nagdaragdag sa bansa - i.e. Tungkol sa isang ikatlong ng mga Russians at kaya tumigil sa pagtatrabaho kamakailan-lamang na pagreretiro sa pamamagitan ng edad.

Gayunpaman, dahil sa mahusay na hindi popularidad ng panukalang ito, ang gobyerno ng Russia ay hindi pa ginawa ng isang pangwakas na desisyon upang pahabain ang edad ng pagreretiro (bagaman marami ang isaalang-alang ang isyung ito upang malutas at nabanggit na ito ay malamang na magsimulang ipatupad pagkatapos ng susunod Presidential Election, na gaganapin sa Marso 2018 - ngunit sa ngayon ito ay mga alingawngaw lamang).

Gaano karaming mga puntos at karanasan sa trabaho ang kinakailangan upang magretiro sa 2018?

Mula noong 2015, nagkaroon ng isang sistema ng bola para sa mga pensiyon ng Accrual (seguro) sa mga mamamayan kung saan ang mga premium ng seguro na binabayaran sa pondo ng pensiyon ay inilipat sa employer mula sa Rubles sa mga kamag-anak na halaga (puntos). Accounting para sa taon, ang halaga ng mga kontribusyon ay may kaugnayan sa halaga ng mga kontribusyon na inaprubahan ng ari-arian, na tumutugma sa 10 Points Points. (Ito ang maximum na maaaring makuha sa isang taon).

Ngunit upang makuha ang karapatan na magretiro ng isang lumang pagreretiro sa pangkalahatang oras. tatlong ipinag-uutos na kondisyon:

  • ang paglitaw ng edad na itinatag ng batas;
  • ang pagkakaroon ng karanasan sa seguro (paggawa);
  • ang pagkakaroon ng isang nakapirming halaga ng isang indibidwal na koepisyent ng pensiyon (IPC) o sa ibang salita, ang laki ng mga puntos ng pensiyon.

Dapat pansinin na ito ay tungkol lamang sa mga pensiyon sa pamamagitan ng edad! Iba pang mga uri ng pensiyon sa sapilitang seguro ng pensiyon (para sa kapansanan, para sa pagkawala ng breadwinner) itinalaga nang malaya Mula sa tagal ng karanasan sa paggawa (seguro) at ang bilang ng mga puntos na natanggap.

Pansin

Mula 2018, isang paunang kinakailangan para sa prescribing isang pensiyon sa pag-abot sa edad ng pagreretiro (ngayon ito ay 55 taong gulang para sa mga kababaihan at 60 taon para sa mga lalaki) ay ang pagkakaroon ng 9 taon ng karanasan at 13.8 puntos Indibidwal na koepisyent ng pensiyon (IPC).

Halimbawa ng pagkalkula ng mga puntos ng pensiyon mula 2015 hanggang 2018.

Para sa isang lalaki noong 1965, ang kapanganakan ay may opisyal na sahod bago ang pagbabawas ng buwis sa kita (NDFL) sa halagang 30,000 rubles (ayon sa pagkakabanggit, ang kita para sa taon ay 360,000 rubles). Ipagpalagay na ang suweldo mula noong 2015 ang mamamayan na ito ay hindi kailanman nabuhay. Kasabay nito, walang mga pagbabawas para sa accumulative bahagi ng pensiyon, kaya ipinanganak siya nang mas maaga kaysa sa 1967. Kaya, binabawasan ng tagapag-empleyo para sa isang tao ng mga premium ng seguro sa isang indibidwal na personal na account sa halagang 16% ng mga kita sa pagbabawas ng NDFL - iyon ay, 16% × 360000 \u003d 57600 rubles bawat taon. Kinakalkula namin kung gaano karaming mga puntos na nakuha ng taong ito para sa panahon mula 2015, kapag nagsimula ang isang bagong pensiyon formula.

Taun-taon ang pamahalaan ay inaprobahan ng gobyerno para sa mga layuning ito. limitasyon sa sahod, ang sukat ng mga ipinag-uutos na pagbabawas mula sa kung saan ang indibidwal na personal na account ng mamamayan ay 16%. Kaya, ang pinakamataas na itinatag na halaga ng suweldo sa bansa mula 2015 hanggang 2018 ay ang mga sumusunod na halaga (tingnan ang talahanayan sa ibaba).

Noong 2018, ang seguro sa merkado ng pagbabawas sa pensiyon ay 10,21,000 rubles ayon sa desisyon ng gobyerno ng Nobyembre 15, 2017 No. 1378. Pagkatapos maximum na laki Ang isinasaalang-alang para sa taon ng mga premium ng seguro na kinuha para sa 10 puntos ay 163360 rubles (ang pagtaas sa paggalang sa 2017 ay agad na 17% nang sabay-sabay).

Pansin

Samakatuwid, ang bawat nakuha ruble sa 2018 ay "depreciate" kapag transferring sa pension point kamag-anak sa 2017 nang sabay-sabay sa 1 - (1/1,17) \u003d 15%, at kamag-anak sa antas ng 2015 - higit sa 30! Samakatuwid, hindi sapat na magkaroon lamang ng patuloy na mataas na suweldo upang bumuo ng disenteng mga karapatan sa pensiyon. Upang gawin ang kanilang dami mula taon hanggang taon, ayon sa isang bagong pensiyon ang suweldo ay dapat lumago ng hindi bababa sa 10% bawat taon (Tingnan ang talahanayan sa itaas).

Bumalik tayo sa ating halimbawa. Upang ilipat ang isang buwanang kita ng 30,000 rubles sa mga punto, kailangan mong iugnay ang data sa suweldo (pagkuha mula sa taunang kita ng 16%, na sa halimbawang ito ay 5,7600 rubles bawat taon) sa itinatag na mga halaga ng limitasyon at multiply sa 10:

  • 57600/113760 × 10 \u003d 5.06 Kalidad na nakuha ng isang mamamayan sa 2015;
  • 57600/127360 × 10 \u003d 4.52 puntos sa 2016;
  • 57600/140160 × 10 \u003d 4.11 puntos sa 2017;
  • 57600/163360 × 10 \u003d 3.53 puntos ang makakakuha sa 2018.
Kaya, sa loob lamang ng 4 na taon habang pinapanatili ang parehong antas ng sahod (sa halimbawa na isinasaalang-alang ito ay 30 libong rubles bawat buwan) ang bilang ng mga naipon na puntos ng pensiyon ay bumaba ng 30% (Sa halimbawang ito, mula sa 5.06 puntos sa 2015 hanggang 3.53 sa 2018). Kaya, sa modernong sistema ng pensiyon

Buwanang Cash Benefits Pensioner ang pangunahing pinagkukunan ng kita ng karamihan sa mga senior citizen ng ating bansa. Samakatuwid, ang mga isyu ng mga tao ay lumitaw sa mga matatanda: Makakaapekto ba ang pag-index ng mga pensiyon sa 2019 at kung sino ang magtataas ng mga pensiyon at kung aasahan ay nadagdagan? Susubukan naming harapin ang mga isyung ito.

Noong unang bahagi ng 2017, ang teritoryal na fius sa lahat ng mga pensioner ay nagsagawa ng isang beses na bayad sa pera sa halagang 5,000 rubles. Para sa 2019, ang FFR ay hindi nag-iskedyul ng gayong pagbabayad. Ngunit sa pamamagitan ng atas ng Pamahalaan ng Russian Federation ng Mayo 10, 2017 Hindi. 546 ay nagbibigay ng indexation ng halaga ng bayad na pensiyon.

Sa katunayan, sa 2019, ito ay itinataguyod upang madagdagan ang pensiyon sa tatlong yugto para sa 3 iba't ibang kategorya ng mga mamamayan ng edad ng pagreretiro.

Pinakabagong Indexing News.

Ang kahanga-hangang balita para sa mga pensiyonado ay ang balita tungkol sa susunod na pagtaas sa halaga ng pagbabayad ng pensyon - ang pag-index nito batay sa data sa antas ng inflation ng forecast, na sa 2017 ay pinalitan ng kabayaran sa 5,000 rubles.

Si Ma Topilin, pinuno ng Ministri ng Paggawa at panlipunang proteksyon, sa isang pulong ng Komite ng Federation Council sa Social Policy ay inihayag ang nakaplanong indexation ng mga pagbabayad ng seguro sa mga pensioner at hindi mula 01.02.2019 (tulad ng ginawa nila nang mas maaga), at mula sa 01/01/2019.

Ang batayan ng isang maagang pagtaas sa pensiyon ay ang pangangailangan upang mapabuti ang kapakanan ng mga mamamayang Ruso na may kaugnayan sa mga halalan sa pampanguluhan noong Marso 2019.

Ayon sa proyekto, ang Ministri ng Paggawa at panlipunang pag-unlad ng Russian Federation ay nagbibigay ng isang pagtaas sa pensiyon sa pamamagitan ng 0.5% sa itaas ng antas ng tagapagpahiwatig ng nakaraang taon ng aktwal na halaga ng mga produkto at serbisyo.

Tulad ng sinabi sa isang pulong sa mga mamamahayag, Dmitry Anatolyevich Medvedev Nobyembre 30, 2017, seguro at naayos buwanang payout. Mula sa indeks ng FIU sa sapilitan mula Enero 1, 2019, ang pananalapi sa PF ng Russia ay ibinibigay para sa badyet at ang gayong pagtaas ay lalampas sa taunang rate ng implasyon - "Walang problema dito."

Ang draft na batas sa pag-index ng mga pensiyon ng seguro at mga nakapirming pagbabayad sa kanila sa 2019 ay pinagtibay noong Disyembre 15 ng State Duma sa lahat ng tatlong pagbabasa.

Kanino at magkano ang tataas

Upang magsimula, maunawaan natin kung ano ang "pensiyon" na binubuo - buwanang mga pagbabayad ng salapi. At binubuo sila ng dalawang pangunahing bahagi na maaaring ipakita sa pinakasimpleng pormula:

Pensiyon \u003d bahagi ng seguro + naayos na bahagi.

  • Ang isang pagtaas sa mga regular na benepisyo ng cash mula Enero 1 ay may kinalaman sa seguro at mga nakapirming bahagi. Ang pag-promote ay ibinigay para sa mga kategorya ng pagtanggap ng mga mamamayan pensiyon ng seguro Ayon sa isang tiyak na sitwasyon: sa okasyon ng katandaan (pagkamit ng edad - m mula noong 60 taong gulang, mula 55 taon. Para sa ilang mga kategorya ng mga mamamayan, ang edad ay iba, halimbawa, para sa mga residente o nagtatrabaho sa mga rehiyon ng malayong hilaga - mula sa 55 taong gulang, at mula sa 50 taon at iba pang mga mamamayan na nakalista sa batas);
  • para sa kapansanan (pagkakaroon ng medikal na konklusyon);
  • ayon sa pagkawala ng breadwinner (mga miyembro ng pamilya ng namatay, na hindi makapagtrabaho).

Ang porsyento ng pagtaas ng mga pagbabayad ng pensiyon sa seguro sa 2019, ang mga di-nagtatrabaho na matatandang mamamayan ay 3.7%, na talagang naiiba mula sa inilaan na tagapagpahiwatig ng inflation ng sex (na ayon sa Rosstat ay inaasahang nasa antas na 3.2%) at ang pagtaas ay magaganap sa Enero 1 ng darating na taon (nangyari na).

Ang nakaplanong pagtaas sa mga pagbabayad sa 3 yugto ay ipinatupad:

  1. Para sa mga hindi nagtatrabaho mamamayan na tumatanggap ng buwanang mga benepisyo sa seguro - isang pagtaas na ibinigay para sa Enero 1;
  2. Para sa mga di-nagtatrabaho mamamayan na tumatanggap ng buwanang mga benepisyo sa lipunan (mga beterano, may kapansanan, mga dependent at mga hindi naipon ang kinakailangang karanasan sa trabaho) - mula Abril 1;
  3. Para sa mga dami ng pagtatrabaho ng edad ng pagreretiro - mula Agosto 1.

Pag-index ng mga pensiyon na nagtatrabaho retirees

Tulad ng pagtaas sa kategoryang ito ng mga mamamayan, ang pagtaas sa 2016 ay nakansela sa 2016 at para sa 2019 ang pagtaas ay hindi ibinigay.

Bilang Ministro ng Pananalapi A. G. Sinabi ni G. Siluanov, ito ay dahil sa paglago ng sahod sa bansa, iyon ay, ang mga retirado sa pagtatrabaho ay may higit pang mga pagkakataon upang madagdagan ang kanilang kita nang hindi umaasa sa halaga ng mga pagbabayad mula sa pension fund ng Russian Federation.

Na-convert sa rubles bola, taun-taon na nakuha ng isang pensioner, pa rin bahagyang ngunit dagdagan ang halaga ng mga pagbabayad na natanggap. Ang halaga ng 1 punto ay katumbas ng 81.49 rubles, habang muli may mga paghihigpit - 3 puntos lamang ang maaaring idagdag sa maximum, iyon ay, ang pakinabang ay hindi maaaring lumagpas sa 244.47 rubles.

Bilang karagdagan, nais kong tandaan na ang lahat ng mga index ng ilagay ay gaganapin mula sa unang buwan, sa lalong madaling tumigil ang pensiyonado sa karera nito. Ang naunang pagkalkula ay isinasagawa lamang ng 3 buwan matapos ang paglipat sa katayuan ng "hindi gumagana".

Pag-index ng mga pensiyon ng mga pensioner ng militar

Huwag kalimutan ang tungkol sa tulad ng isang kategorya ng mga mamamayan bilang. Tulad ng alam mo, ang mga dating servicemen ay maaaring makatanggap ng 2 pensiyon sa parehong oras, katulad:

  1. Ang bahagi ng militar ng mga pagbabayad, sa kondisyon na ang haba ng serbisyo nito ay umabot sa 20 taon ng serbisyong militar (mga empleyado ng Ministri ng mga panloob na gawain, proteksyon sa sunog, mga empleyado ng isang sistema ng ehekutibong penal) o sa umabot na 45 taon, ngunit din sa ilalim ng kondisyon ng 20 taon ng serbisyo.
  2. Ang karaniwang bahagi ng mga pagbabayad sa pamamagitan ng edad at karanasan sa paggawa, mayroon ding sariling mga nuances: kung ang pensiyonal na militar ay patuloy na nagtatrabaho pagkatapos umalis sa serbisyong militar sa gawaing sibil; Walang kinansela ang edad ng pagreretiro sa isang mamamayan - m mula sa 60 taon, at mula 55 taon; Ang karanasan sa sibil na trabaho ay dapat na hindi bababa sa 5 taon.

Sa ganitong paraan, maaari itong concluded na para sa mga pensioner ng militar na nakapagtrabaho sa sibil na karanasan at dapat din inaasahan upang madagdagan ang mga pagbabayad ng pensiyon na natanggap ng 3.7% mula 01/01/2019 sa bahagi ng mga pagbabayad na may kaugnayan sa sibilyan.

Ang laki ng minimum na pensiyon sa 2019.

Naunawaan ang balita kung gaano ang lahat ng parehong nadagdagan na pagreretiro mula Enero 1, 2019. At anong kategorya ng matatanda ang makakaapekto, lumiko tayo sa isang mahalagang isyu at tingnan kung anong minimum na halaga ang ibinigay ng pamahalaan ng Russian Federation.

Pederal na Batas No. 400 ng Disyembre 28, 2013, lahat ng mga panuntunan para sa pagtatatag ng mga pensiyon ng seguro ng mga mamamayan ng Russian Federation, tulad ng malinaw na kinokontrol.

  • karanasan sa seguro ng hindi bababa sa 15 taon;
  • pagsunod sa mga kondisyon ng bagong sistema ng mga coefficients at mga puntos;
  • indibidwal na pagbabawas sa fiu;
  • karanasan sa trabaho, atbp.

Ayon sa aming batas, ang minimum na halaga ng mga pagbabayad ng pensyon ay hindi maaaring mas mababa kaysa sa minimum na subsistence. Kahit na mayroon ding retreat, kung ang kabuuang sukat na ibinigay ng batas Ang mga pagbabayad para sa mga matatandang mamamayan ay mas mababa pa rin, pagkatapos ay isang premium ang ibinigay na magdadala sa antas ng pensiyon sa ipinanukalang legal na antas.

Ang minimum na subsistence para sa 2019 ay pre-itinatag sa halagang 8,703 rubles. Sa parehong oras, siyempre, walang sinuman ang nakakansela sa mga coefficients ng distrito.

Sa kahilingan ng isang pensioner, batay sa isang pahayag na isinumite niya, ang naipon na halaga ng pensiyon ay maaaring bayaran sa kanya sa isa sa mga sumusunod na pamamaraan (bahagi 13, 17, Artikulo 21 ng batas n 400-fz; talata 23 , 24 ng mga patakaran; tandaan sa talata 2 ng mga regulasyon ng administratibo, naaprubahan. Resolusyon ng Lupon ng Pamamahala ng FIU ng Hulyo 25, 2019 n 404p):

  1. Nakalista sa isang bank account.
    Ang pagpapatala ng pensiyon ay ginawa nang walang pagsingil ng mga komisyon. Ang pensiyon ay maaaring makuha sa opisina ng bangko o nakapag-iisa sa pamamagitan ng ATM, na nagbigay ng bank card. Ang pensiyonado ay may karapatang makatanggap ng pensiyon mula sa FIU sa anumang bank card habang kumikilos ito (lalo na, sa visa at mastercard card). Kapag ang panahon ng pagiging wasto nito ay kumpleto, posible na patuloy na makatanggap ng pensiyon sa teritoryo ng Russian Federation lamang sa World Banking Card. Mula 01.07.2020, ang lahat ng mga pensioners sa teritoryo ng Russian Federation ay dapat tumanggap ng mga pensiyon mula sa FIU lamang sa mga mapa sa mundo. Kasabay nito, para sa mga mamamayan na permanenteng naninirahan sa labas ng Russian Federation, posible na gumamit ng visa at master card banking card (talata 2 ng 5.3, talata 4 ng h. 5.5 Artikulo 30.5 ng Batas ng Hunyo 27, 2011 Hindi. 161-Fz; impormasyon ng FIU).
  2. Kamay sa bahay.
  3. Na ibinigay sa opisina ng organisasyon ng serbisyo ng postal o iba pang organisasyon na nakikibahagi sa paghahatid ng isang pensiyon.

Kung saan sa pederal na batas No. 400 ito ay ipinahiwatig na ang pagbabayad ng mga pensiyon bawat katapusan ng linggo at piyesta Opisyalmaaaring ilipat sa susunod na araw ang araw ng trabaho

Ito ang batas sa batas walang tungkol sa "shifts" ay hindi sinabi.

Ngunit basahin ang "Order of the Ministry of Labor of Russia (.pdf 384kb) (Ed. Napetsahan Enero 28, 2019)" Sa pag-apruba ng mga patakaran ng pensiyon pensiyon, upang kontrolin ang kanilang pagbabayad, pagsasagawa ng mga tseke ng mga dokumento na kinakailangan para sa kanilang pagbabayad, singil para sa kasalukuyang buwan ng pensiyon na halaga sa kaganapan ng mga pensiyon ng appointment ng isa pang species o sa kaso ng appointment ng isa pang pensiyon alinsunod sa batas Pederasyon ng Russia, mga kahulugan ng hindi kinakailangang bayad na halaga ng pensiyon ", doon sa talata 109 ay nagsabi:

109. Paghahatid ng mga pensiyon higit sa katapusan ng linggo o pista opisyal Maaari itong gawin nang maaga sa loob ng kasalukuyang buwan at walang mas maaga kaysa sa tatlong araw bago ang petsa ng pagtanggap ng pensiyon na nakatakda sa iskedyul.
110. Kung ang pensiyonado ay hindi nakatanggap ng pensiyon ayon sa iskedyul, ang paghahatid nito ay maaaring gawin pagkatapos ng petsang ito sa panahon ng paghahatid ng pensiyon alinman sa ibang pagkakataon sa pagsunod sa mga kondisyon na tinukoy ng Artikulo 26 ng Federal Batas "sa mga pensiyon ng seguro".

Pension Indexation 2020.

Pag-index ng mga pensiyon - Pagtaas sa laki ng bahagi ng seguro ng lumang-edad na pensiyon sa paggawa at ang laki ng pensiyon ng paggawa para sa kapansanan at mga pensiyon sa paggawa sa kaso ng pagkawala ng breadwinner (kabilang ang naayos pangunahing laki Ang nakaseguro na bahagi ng lumang-edad na pensiyon sa paggawa, para sa kapansanan at sa okasyon ng pagkawala ng breadwinner), ang pinagsama-samang bahagi ng lumang-edad na pensiyon, social pension, pati na rin ang isang lump-sum cash payment.

Ang laki ng pagtaas ay tinutukoy ng pamahalaan ng Russian Federation batay sa antas ng pagtaas ng presyo para sa mga kalakal at serbisyo para sa kaukulang panahon. Ang mga social pension ay na-index taun-taon mula Abril 1, isinasaalang-alang ang mga rate ng paglago ng subsistence minimum ng isang pensioner sa Russian Federation sa nakaraang taon. Ang pag-index ng koepisyent ng mga social pension ay tinutukoy ng pamahalaan ng Russian Federation.

Ang lahat ng mga uri ng mga pensiyon na binabayaran ng FIU, kabilang ang paggawa, ay na-index taun-taon sa pamamagitan ng mga taon ayon sa batas dahil sa pagtaas ng mga presyo at average na buwanang sahod sa Russian Federation. Samakatuwid, ang pag-index ng mga pensiyon sa 2020 ay magiging. Panoorin ang aming website para sa pinakabagong balita sa isyu ng pag-index ng mga pensiyon.

Anong halaga ang index ng mga pensiyon sa 2019?

Ang mga pensiyon ng seguro ng mga di-nagtatrabaho na mga pensioner ay na-index mula Enero 1, 2020 ng 6.6%, na mas mataas kaysa sa pagtaas ng presyo sa 2019. Ang gastos ng isang pensyon koepisyent matapos ang pagtaas ay 93.00 rubles, ang laki ng isang nakapirming pagbabayad - 5,686.25 rubles.

Ang mga social pension ay na-index Mula Abril 1, 2020 ng 7%, isinasaalang-alang ang mga rate ng paglago ng subsistence minimum ng isang pensioner sa Russian Federation sa nakaraang taon.

Social Pensions (para sa kapansanan, sa okasyon ng pagkawala ng breadwinner at iba pa) na na-index maligayang Abril, 1 Sa kasalukuyang taon, isinasaalang-alang ang mga rate ng paglago ng subsistence minimum ng pensioner sa Russian Federation sa nakaraang taon.

Sa 2019, 6% na mga pensiyon ng index ng mga pensioner ng militar. Mula Oktubre 1, pagkatapos ng index, ang monetary allowance ng mga tauhan ng militar ay tataas ng 4.3%. Bilang karagdagan, ang mga pensiyon ng militar ay magagamit din ng 2.3%. Ayon sa unang Deputy Minister of Finance Leonid Gornina, mula Oktubre 1, 2019 ang average pensiyon ng militar Sa Russia, ay magiging 26,200 rubles bawat buwan.

Bilang ay dagdagan ang mga pensiyon sa Russia mula Enero 1, 2020

Ang mga pensiyon ng mga investigator at prosecutors ay magtataas ng 30%

Pinagtibay ng Estado Duma ang batas sa pagtaas ng mga pensiyon sa mga empleyado ng opisina at empleyado ng tagausig ng TCR. Sa 2018, ang 2.5 bilyong rubles ay gagastusin mula sa badyet para sa mga layuning ito; Sa 2019 at 2020. - 3.1 bilyong rubles, at ang mga pensiyon mismo ay babangon 30%


Ang average na laki ng pensiyon ng seguro ay magiging 13,729 rubles sa 2018.

Tandaan: nangangahulugan ito para sa isang ordinaryong tao na ang isang pensiyon ay 10-12 tr.


Ang mga pensiyon ng di-nagtatrabaho na mga pensioner ay mai-index mula Enero 1, 2020 6,6% , Ministro ng Paggawa at Panlipunan Proteksyon Maxim Topilin sinabi sa mga mamamahayag batay sa pulong ng pamahalaan ng Russia.

Naalala ng Ministro na ang mga pensiyon ng seguro sa mga di-nagtatrabaho retirees taun-taon na na-index mula sa Pebrero 1 para sa implasyon para sa nakaraang taon at hanggang sa kamakailang inflation para sa 2019 ay hinulaang sa antas ng 3.7%.

"Dahil sa katunayan na binago namin ang forecast - 3.2% ay magiging implasyon sa taong ito, pagkatapos ay nagpasya ang pamahalaan na mag-index ng mga pensiyon ng 3.7% mula Enero 1 ng susunod na taon," sabi ni Maxim Topilin. "Iyon ay, upang gawin ito nang mas maaga upang matiyak ang paglago ng mga tunay na pensiyon sa susunod na taon."

Iniulat din ng Ministro na ang pag-index ng mga social pension ay binalak sa antas 7,0 % Mula Abril 1, 2020, ito ay isang forecast na halaga, dahil ang pag-index ng mga social pension ay isinasagawa sa pagkuha ng mga rate ng paglago ng subsistence minimum ng pensioner sa Russian Federation para sa nakaraang taon.

Mula Agosto 1, tulad ng dati, ang mga retirado sa pagtatrabaho ay iakma ang mga pensiyon, na isinasaalang-alang ang mga premium ng seguro sa nakaraang taon, ngunit hindi pa rin higit sa tatlong puntos ng pensiyon (humigit-kumulang 200 rubles. - Salamat sa masaganang pangangalaga!).


Kinikilala ang Russia bilang isa sa pinakamasamang bansa para sa mga pensioner.

Ang Russia ay pumasok sa nangungunang limang. pinakamasamang bansa Ang mundo para sa mga pensioner, pagkuha sa pagraranggo ng ika-40 na lugar mula sa 43. Tanging Brazil, ang Greece at India ay mas masahol pa.

Ayon sa Global Pension Index 2019, na kung saan ay taun-taon sa pamamagitan ng Natixis Global Asset Management, ang mga pinuno ng Steel Norway (86%), Switzerland (84%) at Iceland (82%). Ang Russia ay bumagsak mula sa Russia para sa taon mula 46% hanggang 45%.

Sinusukat ng index ang antas ng kaginhawaan ng pagreretiro sa isang partikular na bansa. Ang mga kalkulasyon ay gumagamit ng apat na pangunahing parameter: sitwasyon sa pananalapi, materyal na kagalingan, kalidad ng buhay at kalusugan. Ang bawat isa sa mga parameter na ito ay maaaring tinantya sa isang sukat mula sa 0% hanggang 100%.

Pension indexing table sa pamamagitan ng taon

Uri ng pensiyon 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020
Pensiyon ng seguro6,3% 8,8% 10,65% 10,12% 8,31% 11,4% 4% 5.8% 3.7% 7.05% 6.6%
Social Pensions.12,51% 10,27% 14,1% 1,81% 17,1% 10,3% 4% 1.5% 2.9% 2.0% 7.0%

Ano ang pensiyon ng seguro

Ang pensiyon ng seguro ay isang buwanang pagbabayad ng cash upang mabawi ang mga mamamayan ng sahod o iba pang kita na natanggap nila sa panahon ng pagtatrabaho, pati na rin ang kabayaran ng kita na nawalan ng mga may kapansanan sa mga nakaseguro na pamilya na may kaugnayan sa kanyang kamatayan:

  • Pensiyon ng seguro sa katandaan
  • Pension ng kapansanan sa seguro

Ang pensiyon ng seguro ay nagtatatag ng isang nakapirming fidth na pagbabayad, na nakasalalay sa uri ng pensiyon ng seguro. Ang halaga ng pagbabayad ay taun-taon na na-index sa rate ng implasyon para sa nakaraang taon.

Ang pag-index ng pensyon sa 2016 ay gagawin sa dalawang yugto. Mula Pebrero 1, ang mga pensiyon ay mai-index sa target indicator ng 4%, at hindi ang halaga ng tunay na implasyon, tulad ng sa 2015. Ang average na pagreretiro sa bansa ay magbibigay ng pagtaas sa isang pensiyon sa halagang 490 rubles. Ang predexion ng pensiyon ay gagawin (posibleng) sa pagbagsak ng 2016. Ang pagpapatupad ng karagdagang, autumn index ay nakasalalay sa sitwasyon sa ekonomiya ng bansa pati na rin sa antas ng implasyon sa katapusan ng 2015 (ayon sa mga eksperto, ito ay magiging 12-12.5%).

Bilang isang resulta ng index, hindi kasunod na mga pensiyon ng seguro ay mai-index, pati na rin ang isang nakapirming pagbabayad para sa pensiyon ng seguro. Mula Pebrero 1, 2016, ang isang nakapirming pagbabayad para sa pensiyon ng seguro ay nakatakda sa halagang 4558.93 rubles.

Ang halaga ng isang iskor sa pensiyon (koepisyent) mula Pebrero 1, 2016 ay 74 rubles 27 kopecks.

Hanggang Enero 1, 2015 para sa appointment lumang-edad na pensiyon ng paggawa Ito ay sapat na magkaroon ng 5 taon karanasan sa seguro. Ang pagpapakilala ng mga bagong kinakailangan ay nagbibigay ng isang mahabang panahon ng paglipat. Ang kinakailangang tagal ng karanasan sa seguro ay unti-unti. Kaya, kung sa 2015 kinakailangan na magkaroon ng 6 na taon ng karanasan, pagkatapos ay sa 2016 - sa loob ng 7 taon, at iba pa hanggang sa 2024 ang kinakailangang karanasan ay umabot sa 15 taon.

Upang magretiro sa pagreretiro sa 2015, kinakailangan na magkaroon ng 6.6 puntos, sa 2016 - 9, at pagkatapos ay ang bilang ng mga puntos ay tataas taun-taon sa pamamagitan ng 2.4 hanggang 2024 ay umabot sa 30. Ang mas maraming suweldo, mas maraming mga pagbabawas sa FIU ang gumagawa ng employer, Ang higit pang mga point maaari kang kumita. Ang isang tao na opisyal na natatanggap, sa paglipas ng taon ay nakakakuha lamang ng 1 punto.

Ano ang isang social pension?

Ang social pension ay hinirang ng mga taong may kapansanan na permanenteng naninirahan sa Russian Federation. Sino ang may karapatang magtalaga ng pensiyon ng estado

  • Itinatag ang pensiyon ng social disability:
    - Hindi pinagana ang mga grupo ng I, II at III, kabilang ang hindi pinagana mula pagkabata;
    - Mga batang may kapansanan.
  • Ang social pension sa okasyon ng pagkawala ng breadwinel ay itinatag:
    Ang mga batang wala pang 18 taong gulang, pati na rin ang mas matanda kaysa sa edad na ito, nag-aaral sa full-time para sa mga pangunahing programang pang-edukasyon sa mga organisasyon na nakikibahagi sa mga organisasyon mga gawaing pang-edukasyon, Bago ang pagtatapos ng pagsasanay na ito, ngunit hindi na kaysa bago maabot ang edad na 23 taon, na nawala ang isa o parehong mga magulang, at mga bata na namatay na malungkot na ina.
  • Itinakda ang social old-edad na pensiyon:
    - Mga mamamayan mula sa mga maliliit na mamamayan ng hilaga, na umabot sa edad na 55 at 50 (ayon sa pagkakabanggit, mga kalalakihan at kababaihan), permanenteng naninirahan sa mga lugar ng paninirahan ng mga maliliit na mamamayan ng hilaga sa araw ng reseta ng pensiyon;
    - Mga mamamayan ng Russian Federation, na umabot sa 65 at 60 taon (ayon sa pagkakabanggit, mga kalalakihan at kababaihan) pati na rin ang mga dayuhang mamamayan at mga taong walang batas na permanenteng naninirahan sa teritoryo ng Russian Federation ng hindi bababa sa 15 taon at umabot sa nasabing edad

Ang pinakamababang antas ng pensiyon ng Russia ay palaging magiging. Kung ang halaga ng pensiyon, kasama ang iba pang mga pagbabayad dahil sa hindi gumagana na pensioner, ay mas mababa kaysa sa pinakamaliit na subsistence, pagkatapos ay itatatag ito ng social surcharge.

Mula noong 2015, ang pag-index ng mga pensiyon ng seguro ay isinasagawa sa pamamagitan ng index. Mula noong 2017, ang gastos nito ay nadagdagan mula sa 74 rubles. 27 Kopecks hanggang 78 rubles. 58 kopecks.

Pag-index ng mga pensiyon na nagtatrabaho retirees sa 2016.

Ang mga pensiyon sa 2016 ay mai-index mula sa Pebrero 1 ng 4%. Ngunit ang panukalang ito ay hindi nakakaapekto sa mga pensiyonado sa pagtatrabaho - ang draft na badyet para sa 2016 ay hindi nagbibigay ng pag-index ng kanilang mga pensiyon. Hindi sila mai-index ng pensiyon ng seguro o isang nakapirming pagbabayad para sa pensiyon ng seguro. Ang panukalang ito, ayon sa pamahalaan, ay magpapahintulot sa Federal Treasury na i-save ang 87.14 bilyon rubles.

Ang may-katuturang bill sa ilalim ng 911767-6 "sa suspensyon ng mga probisyon ng mga probisyon ng indibidwal na batas ng Russian Federation, na nagbabago sa ilang mga pambatasan na gawa ng Russian Federation at ang mga peculiarities ng pagtaas ng pensiyon ng seguro, isang nakapirming pagbabayad para sa pensiyon ng seguro At ang mga social pension "ay pinagtibay ng Estado Duma sa unang pagbabasa noong Nobyembre 13, 2015. Sa kaso ng huling pag-aampon ng batas na ito, ang mga kasalukuyang patakaran ay suspindihin hanggang Enero 1, 2017.

Alinsunod sa paliwanag na tala sa bill, "Ang mga pensioner ng pagtatrabaho ay may mapagkukunan upang masakop ang mga gastos sa implasyon sa anyo ng sahod." Sa hindi gaanong walang katiyakan, pinuri ito ng Punong Ministro na si Dmitry: "Kung ang isang tao ay gumagana pa rin, maaari naming tapusin na hindi ito ganap na nawala ang trabaho, at ito ay naging, pinunan ang ilang mga karagdagang pangangailangan para sa work account."

Para sa pagtuklas ng pagpapatakbo ng mga retirees ng pagtatrabaho sa draft na batas, ang mga pagbabago ay ibinigay, alinsunod sa kung aling mga tagapag-empleyo ang magpapahintulot sa pagsumite sa FIU bawat buwan mula noong 2016, ang pinasimple na pahayag na naglalaman ng pangalan at ng kanilang mga empleyado.

Mula sa teksto ng kuwenta, hindi malinaw kung aling halaga ang babayaran ng isang pensiyon sa milled - isinasaalang-alang ang lahat ng mga pagsasaayos at indexation, na dumating sa panahon ng trabaho ng pensioner o ang pangyayari lamang pagkatapos ng pagtigil ng trabaho . Ipinapalagay na ang data na "mga pagkukulang" ay itatama ng ikalawang pagbabasa.

Bukod dito, ang draft na batas ay sumasang-ayon sa buhay ng isang tao, upang makilala ito bilang nagtatrabaho - 6 na buwan. Hindi ito ipinahiwatig - 6 na buwan sa isang hilera, o hindi. Bilang resulta ng diskarte na ito, ang isang tao ay maaaring tumigil sa pagtatrabaho sa unang bahagi ng Hulyo, at ituturing pa rin niya ito sa anim na buwan na mahirap tawagan ang patas.

Well, ang pangunahing kawalan ng katarungan ay inilatag sa kuwenta - kapag nakakaakit mula sa trabaho, hindi bababa sa susunod na taon, hindi bababa sa pagkatapos ng dalawa o tatlong taon, hindi bababa sa limang, ang pensiyon ng mamamayan ay magiging katulad nito kung ang mamamayan ay hindi gumagana sa lahat.

Ang mga awtoridad ay dalawang beses index pensions sa 2016.

mula Pebrero 1, 2016, ang mga pensiyon ng seguro ay tataas ng 4% sa pamamagitan ng pagtaas ng halaga ng isang koepisyenteng pensiyon sa 74.27 rubles, pati na rin ang pagtaas ng mga nakapirming pagbabayad sa isang lumang-edad na pensiyon sa 4,558.93 rubles. Ang ulat ng ahensiya na bunga nito, ang average na sukat ng pensiyon ng seguro ay tataas mula sa Pebrero 1 ng 293 rubles (ang average na laki ng seguro ng pensiyon ng mga hindi nagtatrabaho na pensioners ay tataas ng 480 rubles).

Ayon sa unang kalahati ng 2016, ang halaga ng isang koepisyent ng pensyon at ang sukat ng isang nakapirming pagbabayad sa pensiyon ng seguro ay tumaas na isinasaalang-alang ang sitwasyon na bubuo sa ekonomiya at sa lipunan. Mula Abril 1, 2016, ang mga social pension ay tataas ng 4%. Bilang isang resulta, ang average na sukat ng isang social pension ay tataas ng 333 rubles at pagkatapos ng pagtaas ay 8,646 rubles.

Bilang resulta ng unang kalahati ng 2016, ang karagdagang pag-index ay ipapatupad.

Ang mga pensiyon sa 2017 ay mai-index nang buo. Ang mga gastos sa ito ay lalampas sa 270 bilyong rubles. Iniulat ni Dmitry Medvedev ang sumusunod na pagpupulong sa mga representante na punong ministro at mga ministro.

Tulad ng pangalawang indexation ng 2016 - ito ay papalitan ng isang beses na pagbabayad sa lahat ng mga pensioner - 5 libong rubles.. Ang gobyerno ay ipinagkatiwala sa paghahanap ng 200 bilyong rubles para sa mga layuning ito.

Ang mga pagbabayad ay makakatanggap ng 43 milyong pensioner ng Russia na may pensiyon noong Enero 2017. Ang mga kinatawan ng social block ng State Duma at ang Konseho ng Federation ay sumuporta sa desisyon ng gobyerno, na nagpapaliwanag na sa pamamagitan ng pagpapaliwanag na ang pagbabayad na ito "Mas mahusay kaysa wala". Tinataya ng mga eksperto na ang mga pagtitipid sa badyet ay magiging 550 bilyong rubles, ang mga pensioner ng pera ay hindi pinapayagan para sa gayong kabuuan. Ang pinag-isang pagbabayad ay hindi isinasaalang-alang ang laki ng pensiyon na magkano ang magkano. Ang mga pensioner na may mababang pagbabayad ng estado ay makikinabang mula sa isang beses na pagbabayad.

Ang isang beses na pagbabayad ng mga pensioner ay makakasama sa Enero 2017 sa pamamagitan ng pensiyon

Pagbabayad sa kabayaran sa halagang 5000 rubles, na pinalitan ng isa pang indexation, ang mga retirees ay makakasama sa pensiyon noong Enero 2017. Bukod dito, hindi kinakailangan na makipag-ugnay sa pensiyon para sa pagkuha ng pagbabayad na ito. Gayundin, ang mga pensioner ay hindi kailangang magsulat ng anumang aplikasyon para sa resibo nito.

Ang pagbabayad ng kompensasyon ay ipinapalagay sa mga pensioner na tumatanggap ng mga pensiyon sa pamamagitan ng linya ng FIU at permanenteng naninirahan sa Russia.

Tandaan: Nagpasya ang Pamahalaan ng Russian Federation na bumalik sa karaniwang index ng pensiyon mula noong 2017.

Nagsalita ang FIU tungkol sa pag-index ng mga pensiyon sa 2017.

Mula Pebrero 1, 2017, ang pensiyon ng seguro ng mga hindi nagtatrabaho retirees, pati na rin ang isang nakapirming pagbabayad para sa mga ito ay tumaas sa rate ng implasyon para sa 2016. Ang inaasahang rate ng implasyon ay 5.8% (tingnan ang talahanayan sa itaas). Ang mga pondong ito ay isinasaalang-alang sa badyet ng FIU. Ang laki ng nakapirming pagbabayad pagkatapos ng index ay 4,823.35 rubles bawat buwan, ang average na laki ng pensiyon sa loob ng bansa sa katandaan ay 12289.73 rubles. Bilang karagdagan, mula Pebrero 1, 2017 ay mai-index ng 5.8% ng buwanang pagbabayad ng pera (kailanman), na natatanggap ng mga pederal na benepisyaryo.

Dagdagan sa 2017 at. Ito ay katumbas ng 78.58 rubles (sa 2016 - 74.27 rubles).

Mula Abril 1, 2017 magkakaroon ng pagtaas sa mga pensiyon sa ilalim ng probisyon ng pensiyon ng estado, kabilang ang mga social pension, parehong nagtatrabaho at hindi nagtatrabaho retirees sa pamamagitan ng 2.6%. Bilang resulta, sa 2017 ang average na social pension ay 8040 rubles. Ang average na laki ng isang social pension sa mga batang may kapansanan at hindi pinagana mula sa pagkabata ko grupo ay katumbas ng 12,213 rubles.

Tulad ng dati, noong 2017 sa Russia ay walang mga pensioner na may buwanang kita sa ibaba. Ang lahat ng mga hindi nagtatrabaho na pensioners ay gagawing social surcharge sa pensiyon sa antas ng subsistence minimum sa rehiyon ng paninirahan.


  • Mga address at telepono ng mga rehiyonal na tanggapan ng pensiyon ng pensiyon ng Russian Federation sa mga rehiyon, mga gilid, Moscow, St. Petersburg ay ibinigay. Address ng opisyal na website ng Russian Federation.
  • Sa pangkalahatan, sa simula ng 2020, hinihikayat ang Russia sa pamamagitan ng ang katunayan na ito ay nagpaplano na magbigay ng isang makabuluhang pagtaas sa mga pensiyon sa edad. Ipinapalagay na ang average na halaga ng payout ay tataas ng 1.6 libong rubles. Dahil dito, ang average na regular na kita ng pera ng mga taong nakarating sa edad ng pagreretiro ay tungkol sa 15.4 libong rubles.

    Alinsunod sa kasalukuyang pederal na batas "sa mga accruals ng seguro" sa ilalim ng No. 400-фз, ang pagtaas sa mga pensiyon sa lumang edad sa ilalim ng probisyon ng pensyon ng estado ay isasagawa ayon sa isang espesyal na iskedyul sa dalawang yugto. Sa bawat yugto, ang indexation ay gagawin lamang para sa ilang mga kategorya ng mga taong tumatanggap ng mga benepisyo sa salapi.

    Gaano karaming beses at kailan magtataas ng pensiyon sa 2020

    Ang mga pensioner ng Russia sa susunod na taon - 2020 ay mabubuhay nang kaunti, ang kanilang mga pensiyon. Pagkatapos ng lahat, ayon sa nai-publish na data, sila ay na-index ayon sa inflation, ang laki ay magiging 3.7 porsiyento, ito ay tungkol lamang sa mga halaga ng mga pensiyon ng seguro ng mga pensioner na hindi gumagana. Sa unang buwan 2020, ang kanilang laki ay tataas.

    Dagdag dito, mula Abril 1, 2020, ang mga social pension ay mai-index (iyon ay, mga taong may kapansanan, mga taong walang karanasan sa trabaho, sa pagkawala ng breadwinner). Ang pagkakaroon ng sosyalistang index ay hindi nabaybay sa kahit saan, ngunit isinasaalang-alang Ang katotohanan na sa 2020 ang indexation nito ay magiging 2, 6%, ipinapalagay namin na sa 2020 ang pagtaas na ito ay sa isang lugar sa hanay ng 2-4%.

    Pension 2020-2020: Pinakabagong Indexing News Paggawa at Disabled Pensioners

    Sa nakalipas na tatlong taon, sa karaniwan, ang pagtaas ng mga pensiyon ay isinasagawa sa 400-500 rubles. Kaya, sa 2020, ang pagtaas ay 399 rubles, sa 2020 - 524 rubles, sa 2020 - 481 rubles. At ngayon ito ay ipinapalagay na ang pagtaas sa edad ng pagreretiro ay tataas ang laki ng mga pensiyon sa mga hindi nagtatrabaho pensioners sa pamamagitan ng halos 1000 rubles bawat taon! Kaya nagsasalita sila sa pensiyon ng pensiyon ng Russian Federation.

    Ang mga pensiyon sa ilalim ng probisyon ng pensyon ng estado, kabilang ang panlipunan, ayon sa kaugalian ay tumataas mula Abril 1. Tulad ng naaalala natin, mula Abril 1, 2020, ang mga social pension ay na-index ng 1.5 porsiyento, mula Abril 2020 - sa 2.9%. Bilang resulta ng indexation, ang average na sukat ng social pension ay nadagdagan ng 255 rubles at pagkatapos nadagdagan ang halaga ng 9,062 rubles. Ang taon 2020, malamang, ay hindi magiging eksepsiyon. Iyan lang kung papiliin ng aming pamahalaan ang oras na ito? Ngunit ito ay talagang isang mahusay na tanong.

    Pensiyon mula Enero 1, 2020.

    Pinakamababang pensiyonado ang subsistence mula noong 2020. binalak na mai-install sa Marcos. 8 703 Rubles.. Gamit ang mga hinulaang laki ng mga benepisyo ng pensiyon batay sa index, ang ilang mga pagbabayad ay hindi maaabot ang tabla na ito. At una sa lahat ay makakaapekto ito sa mga benepisyong panlipunan.

    Ito ay nananatiling kontrobersyal tulad ng isang mahalagang tanong bilang. minimum na pensiyon mula Enero 1, 2020.. Ayon sa batas, ang halaga ng probisyon ng pensiyon para sa non-working pensioner. Maaaring hindi ito mas mababa sa pinakamaliit na subsistence. Kung hindi man, ang isang adaptor ay itinalaga, na ang gawain ay upang dalhin ang halaga ng pagbabayad sa antas ng PM.

    Ang pagpapalaki ng mga pensiyon mula Hunyo 1, 2020 ay hindi binalak

    Noong Mayo ng taong ito, itinaas ng pamahalaang Ruso ang laki ng minimum na sahod. Ngayon ito ay 11,163 rubles, at ang lahat ng mga pensioner ay inaasahan ang antas ng pensiyon upang madagdagan din ang taong ito. Gayunpaman, ang dalawang pagbabayad na ito ay halos hindi nauugnay sa isa't isa at ang sukat ng minimum na sahod ay hindi nakakaapekto sa dami ng mga pagbabayad ng pensyon. Kapag kinakalkula ang huli, ang mga tagapagpahiwatig ay obedized:

    Ang social pension ay isang espesyal na uri ng pensiyon, na kung saan ay nailalarawan sa kawalan ng isang pensioner para sa anumang dahilan para sa karanasan sa trabaho. Ang ganitong pensiyon ay hinirang sa solid na inaprubahan ng batas ng halaga. At, bilang isang panuntunan, ang laki ng mga social pension ay mas mababa kaysa sa tinantyang paggawa (seguro) pensiyon.

    Gaano karaming porsiyento ang magtataas ng pensiyon noong Abril 1, 2020

    Ang pag-index ay magaganap sa isang paraan atypical para sa mga Russians - noong Enero, at agad na sumasaklaw sa pinakamaraming malaking grupo Ang mga tatanggap ay hindi nagtatrabaho ng mga pensioner. Ayon sa na umiiral na panuntunan Ang pagtaas na ito ay may petsang Pebrero, upang magkaroon ng panahon upang kalkulahin ang antas ng implasyon. Sa taong ito ang mga resulta ng mga istatistika ay nagpasya na huwag maghintay, dahil ang indexation ay pinlano sa isang mas mataas na antas. Tulad ng inihayag ng pinuno ng Ministri ng Pananalapi, Maxim Topilin, upang masiguro ang isang mas makabuluhang pagtaas sa mga pensiyon, simula sa Enero, sila ay tataas ng 3, 7%. Tandaan na noong nakaraang taon ang inflation rate ay literal na sinaktan ang buong opisyal na kagamitan - mula sa simula ng taon isang partikular na antas ang ibinigay, ito ay tungkol sa 4%. Ngunit hindi siya lumampas sa 3% na hadlang. Sa kasong ito, ang pagtaas sa pensiyon ng 3.7% ay tiyak na mas mataas kaysa sa implasyon. Kaya, ang tapat na paglago ng mga pensiyon sa mga pensioner ng Ruso ay ibinigay.

    Sa oras na ito ang social category ng mga pensiyonado ay hindi makikita. Sa Russia, ang mga taong may kapansanan, mga beterano, ilang uri ng mga dependent, ay kinakalkula para dito, at ang mga mamamayan na nabigo na magsabog ng sapat na karanasan sa trabaho. Sa ngayon, ang halagang ito ay 8, 7 libong rubles. Tandaan na ang pagtaas ay ipapasa lamang sa Abril, ngunit magkakaroon din ito ng account inflation at magiging 4.1%. Isang mahalagang detalye - ang laki ng pensiyon ay direktang nakasalalay sa base kung saan ito ibinigay. Sa ating bansa ay may mga taong may kapansanan na tumatanggap ng 15-16 libong rubles, sa parehong oras ay maraming mga lumang tao na may 5-6 thousand na walang sapat na karanasan.

    05 Hulyo 2018. 3382

    Ipinakilala sa 2016 "nagyeyelo" na pagtaas pensiyon ng seguro para sa mga pensiyonal na nagtatrabaho Magpatuloy at sa 2018. At ito ay nangangahulugan na ang mga mamamayan na patuloy na nagsasagawa ng trabaho pagkatapos pumasok sa isang karapat-dapat na pahinga, ang index ng Enero ay hindi nakaka-ugnay. Kaya, nagtatrabaho retirees. mga pagbabayad ng pensiyon Maaari lamang tumaas kapag:

    • na kung saan ay ginawa sa Agosto 1 - sa parehong oras ang halaga ay nagdaragdag sa pamamagitan ng bilang ng mga puntos ng pensiyon na nakuha ng mamamayan noong nakaraang taon (ngunit hindi higit sa 3 puntos bawat taon);
    • - Sa kasong ito, ang isang Citizen Accrual isang pensiyon ay isinasaalang-alang ang mga hindi nakuha na indexation mula sa buwan kasunod ng buwan ng pagpapaalis.

    At sa una, at sa ikalawang kaso, makipag-ugnay sa mga fiu body at magsulat ng isang aplikasyon para sa muling pagkalkula hindi kinakailangan - Ang mga pamamaraan na ito ay ginaganap sa progresibong batayan batay sa data, na naglilipat ng mga employer sa pension fund. Tulad ng para sa pagpapaalis, mula noong Enero 1, 2018, sa antas ng pambatasan, ang mga pagbabago ay ginawa sa proseso ng pag-index ng mga retirado ng pagreretiro pagkatapos ng pagpapaalis. Bago ang Bagong Taon, ang lahat na nag-dismiss mula sa trabaho, ang mga mamamayan ay muling kinalkula, isinasaalang-alang ang lahat ng napalampas na mga palugit lamang ng tatlong buwan pagkatapos ng pagpapaalis.

    Gayunpaman, pagkatapos ng Bagong Taon, ang Pederal na Batas No. 134-Fz ng Hulyo 1, 2017, ayon sa kung saan ang isang pensiyonado na umalis pagkatapos ng Enero 1, 2018 ay muling kinalkula, isinasaalang-alang ang lahat ng mga index na nawawala sa panahon ng trabaho at binayaran sa isang nadagdagan halaga mula sa unang araw ng buwan. Pagkatapos ng pagtigil ng trabaho.

    Kasabay nito, ang pagtaas ng pensiyon ay hindi agad nararamdaman ng mamamayan, dahil ang proseso mismo, bilang isang panuntunan, ay sumasakop tatlong buwan. Ito ay dahil sa "teknikal" na mga tampok ng representasyon ng impormasyon:

    • sa unang buwan pagkatapos ng pagpapaalis, ang FIU ay mula sa employer na ang mamamayan ay nakalista pa rin sa pagtatrabaho;
    • pagkalipas ng isang buwan, ang tagapag-empleyo ay maglilipat ng katibayan na ang mamamayan ay hindi na gumagana;
    • at isang buwan lamang, ang FIU ay magpapasya sa pagpapatuloy ng index.

    Kaya, pagkatapos lamang ng tatlong buwan, ang pensiyonado ay makakatanggap ng indexed insurance pension nito. Pati na rin ang pagkakaiba ng pera Sa pagitan ng dating at kasalukuyang (na-index) na halaga ng mga pagbabayad - para sa lahat ng tatlong buwan ng pagpapatuloy ng indexation, na kung saan hindi siya nagtatrabaho.

    Sariwang balita at pagbabago

    Tulad ng nabanggit sa itaas, sa 2018 In. sistema ng pensiyon Ang ilang mga pagbabago ay ginawa. Lalo na, mga Innovations Concern Insurance Pensions:

    • una, sa 2018 ang indexation seguro gumugol ng isang buwan naunang inilatag - Enero 1;
    • pangalawa, ang pagkakasunud-sunod ng accrual ng isang lumang-edad na pensiyon sa paggawa ay nagbago pagkatapos ng pagpapaalis ng isang nagtatrabaho na pensiyonado mula sa trabaho - ang termino ay nanatiling pareho (3 buwan), ngunit ngayon ay makakakuha ng isang mamamayan cash. Para sa mga buwan na ito, na ang pagkakaiba sa pagitan ng dating halaga ng pagbabayad at sukat pagkatapos ng accounting ng lahat ng mga index, mula sa susunod na buwan pagkatapos ng pagpapaalis.

    Naantig din ang mga pagbabago at social Security.. Ang isang bagong uri ng pensiyon ay ipinakilala - social Pension. Mga bata, parehong mga magulang na hindi kilala (Sa ibang salita, para sa "mga bata-uplifts").

    • Kasabay nito, ang ilang mga katanungan sa 2018 ang mga pagbabago ay nagpunta sa paligid ng partido. Kaya, ang dating probisyon ng seguro para sa mga pensioner ay nakikibahagi sa aktibidad ng paggawa.
    • Sa 2018, ito ay may kaugnayan din (sa pangkalahatan ito ay pinalawig ng hindi bababa sa hanggang 2020 kasama). Gayunpaman, ito ay nagkakahalaga ng noting na ang pagbuo savings ng pensiyon Suspendido lamang kapag ang mga premium ng seguro ay binabayaran ng employer, hindi ito ipinagbabawal na gumawa ng mga pondo sa iyong account sa anyo ng boluntaryong mga kontribusyon.

    Makakaapekto ba ang isang pagbabayad ng mga pensioner na 5000 rubles sa 2018?

    Noong Enero 2017, ang lahat ng mga pensioner ng Russia, hindi alintana kung nagtatrabaho sila o hindi, nakatanggap sila ng 5 libong rubles sa halagang 5 libong rubles. Ang halaga na ito ay binayaran nang isang beses lamang at hindi isang pagtaas sa buwanang pensiyon.

    Ang panukalang ito ay ipinakilala ng pederal na batas No. 385-Fz ng Nobyembre 22, 2016 dahil sa ang katunayan na sa nakaraang 2016 ang indexation ng mga pensiyon ay hindi ganap (4% lamang sa halip na 12.9%). Kaya, ang pagbabayad ng bawat pensioner na 5,000 rubles, nagpasya ang gobyerno na magbayad para sa mga pondo ng "di-index" para sa 2016.

    Sa 2017, ang sitwasyon ay nagbago - ang kabuuang pag-index ng mga pensiyon ay umabot sa 5.8%, na lumampas sa antas ng aktwal na implasyon (5.4%). Sa bagay na ito, ang pamahalaan ay walang dahilan upang muling ipakilala ang panukalang ito sa 2018, at muling i- isang beses na payout. sa puntos ng 5 libong rubles ay hindi magiging.

    Gaano karaming mga puntos at karanasan sa seguro ang kinakailangan upang magretiro sa 2018?

    Alinsunod sa batas ng Russian Federation, ang mga karapatan ng pensiyon ng mga Russians mula noong 2015 ay nabuo sa mga punto ng pensiyon (IPC - indibidwal na mga coefficients ng pensiyon). Ayon sa Artikulo 8 ng Pederal na Batas No. 400-Fz ng Disyembre 28, 2013 pensiyon ng seguro sa katandaan Tanging ang mga mamamayan na nakamit at may sapat na bilang at magagamit.

    Sa 2018 upang mag-isyu rate ng seguro ng katandaan Maaaring harapin:

    • umabot sa itinalagang edad ng pagreretiro 55 taong gulang (babae) at 60 taong gulang (lalaki). Para sa ilang mga kategorya ng mga mamamayan, ang mga pagbabayad ay maaaring mai-install nang maaga sa iskedyul (mga minero, guro, atbp.), O kabaligtaran, mamaya (mga taong pinapalitan ang mga pampublikong posisyon);
    • pagkakaroon ng isang minimum 13.8 pensiyon points.;
    • kaninong karanasan sa paggawa hindi bababa sa 9 taon.

    Kung saan pinakamataas na halaga Puntona maaaring makuha sa taong ito - 8,7 (kapag bumubuo lamang ng isang pensiyon ng seguro) at 5,43 (sa pagbuo ng insurance at accumulative payments).

    Magkakaroon ba ng pagtaas sa edad ng pagreretiro sa 2018 sa Russia?

    Ang paksa ay nababahala tungkol sa mga Russians nang higit sa isang taon. Kahit na, sa 2018, ang pagtaas ay hindi inaasahan. Gayunpaman, walang garantiya na ang edad ng pagreretiro ay hindi madaragdagan sa mga sumusunod na taon, kabilang na ang simula ng Enero 1, 2019. Iba't ibang mga pagpipilian Ang nadagdagang edad ng pagreretiro sa edad ay opisyal na tinalakay sa gobyerno mula noong tagsibol ng 2018.

    Sa kabila ng katotohanan na sa ibang mga bansa, matagal na ang edad ng pagpapalaya sa isang karapat-dapat na pahinga ay lumampas sa karaniwang itinatag sa Russia (halimbawa, sa Alemanya - sa loob ng 5 taon), at sa mga bansa ng CIS ay sumuporta na sa inisyatibong ito (Sa Belarus at sa Kazakhstan sa loob ng 3 taon - isang pagtaas nangyayari nang kalahating taon bawat taon), karamihan sa mga mamamayang Ruso ay nabibilang dito masakit na negatibo.

    Ang pagkagalit ng mga tao tungkol sa pagtataas ng edad ng pagreretiro ay hindi nakakagulat. Nais ng pamahalaan na itaas ang bar batay sa katotohanan na maraming mga pensiyonado pagkatapos ng pagpaparehistro ay patuloy na nagtatrabaho, kaya ang pagtaas ng tagal ng edad ng pagtatrabaho. Gayunpaman, ang karamihan sa mga nagtatrabaho na pensiyonado ay sapilitang patuloy na magtrabaho, dahil ang kanilang mga pensiyon ay hindi sapat upang manatili.