در ماه سپتامبر، دولت پیش نویس بودجه سال 2018 را برای بررسی پارلمان ارائه داد، که به ویژه برنامه های افزایش حقوق بازنشستگی در روسیه نیز گفته می شود. شاخص سازی در سال آینده کمی غیر استاندارد خواهد بود، اما بازنشستگان، قضاوت در مورد آنچه که در دولت می گویند، ارزش نگرانی ندارند - این بار وضعیت "غیر استاندارد" ادعا می شود حتی برای آنها مفید خواهد بود. ما آخرین اخبار مربوط به افزایش حقوق بازنشستگی را درک می کنیم. بازنشستگان معلول در سال 2018، چه زمانی و چه میزان پرداخت حقوق بازنشستگی نمایه می شود.
قبل از صحبت کردن در مورد سال 2018، به یاد داشته باشید، به یاد داشته باشید، به عنوان یک طرح چند سال پیش، زمانی که دولت نیز مشکلات را با پول تجربه کرد، اما چندین نفر دیگر در دولت شناخته شده بودند که در آن آنها را صرف کرده و مازاد را برای یک روز سیاه و سفید به دست آورد. واضح است که داشتن مازاد پول، دولت می تواند به آرامی تمام تعهدات اجتماعی خود را برآورده کند، بنابراین طرح که پس از آن کار کرد، اگر کامل نبود، هنوز هم نزدیک به آن بود. حقوق بازنشستگی یک بار در سال درصد تورم سال گذشته را افزایش داد. این به ترتیب زیر انجام شد:
این طرح خوب نیست، اما به سالمندان سالم اجازه داد. اگر نه خسته نباش، سپس حداقل بیش از حد زیاد نیست. مقدار واقعی حقوق بازنشستگی تقریبا یکسان بود، و بازنشسته می تواند در مورد حجم و کیفیت مشابه در حجم و کیفیت معمول خریداری کند. شکست پس از آغاز بحران در اقتصاد روسیه اتفاق افتاد. در پایان سال 2014، هزینه روبل تقریبا دو برابر سقوط کرد، درآمد حاصل از صادرات نفت با قیمت نفت نیز به شدت کاهش یافت. و اگر برای سال 2015 بودجه قبلا پذیرفته شده است و در رابطه با بازنشستگان، بیشتر یا کمتر برآورده شده است، پس 2016 بسیار سنگین شده است. حقوق بازنشستگی در ماه فوریه درصد افزایش یافت، بسیار کوچکتر از تورم در سال 2015 بود، و قیمت ها همچنان رشد می کردند. در سال 2017، دولت تا حدی به این امر با صدور پرداخت یک بار در تمام بازنشستگان در ابتدای سال بازسازی شد - پنج هزار روبل به هر بازنشسته، صرف نظر از حقوق بازنشستگی آن. در فوریه 2017، حقوق بازنشستگی با ارزش تورم 2016 افزایش یافت.
اگر چه دولت در سال 2017 بازنشستگی ارزش تورم 2016 را نشان داد، این شاخص نسبت به مبلغ پرداختی پرداخت شده بود، و با توجه به این واقعیت که در سال 2016 افزایش حقوق بازنشستگی بر روی یک درصد کافی انجام شد اندازه بازنشستگی پس از آن کاهش یافت. این تاخیر هنوز حفظ شده است، و در واقع بازنشستگان در حال حاضر نمی توانند یک مجموعه از کالاها و خدمات را با همان کیفیت خریداری کنند، به عنوان مثال، پنج سال پیش.
بنابراین، ما به آنچه که منتظر بازنشستگان در روسیه در سال 2018 هستیم، به آنچه منتظر بازنشستگان در روسیه هستیم. بازنشستگی نمایه سازی برای بازنشستگان غیر کار هر دو از لحاظ زمان بندی و از لحاظ درصد، غیر استاندارد هستند:
بر اساس آخرین اخبار از دولت، از 1 ژانویه 2018، حقوق بازنشستگی به میزان 3.7٪ افزایش خواهد یافت. این درصد به نظر می رسد بسیار کوچک است، اما در طول سال جاری، اقتصاددانان دولت و بانک مرکزی به ما اطمینان می دهند که اقتصاد روسیه نه تنها دوره ای را که به آن داده می شود را حفظ می کند - بیش از 4 درصد تورم در پایان سال فراتر نمی رود اما حتی به تورم می رود، معلوم شد که حتی کمتر از 3.2٪ بود.
خوب یا نه - سوال خیلی ساده نیست. البته، مردم عادی به نظر می رسد که تورم پایین تر، بهتر است - قیمت ها پایدار هستند، سفر به فروشگاه به دلیل برچسب های قیمت بازنویسی هاریس نیست. با این حال، بسیاری از اقتصاددانان، تورم بیش از حد کم را با کاهش دمای بدن کاهش می دهند و به بیماری اقتصاد اشاره می کنند.
با این وجود، اگر تورم در واقع 3.2 درصد باشد، افزایش حقوق بازنشستگی در ماه ژانویه حتی برای درصد بیشتری نسبت به تورم 2017 خواهد بود. در این مورد، اندازه واقعی حقوق بازنشستگی برای بازنشستگان غیر کار در سال 2018، با توجه به آخرین اخبار، حتی کمی، اما رشد خواهد کرد، اگر چه، البته، البته، تقریبا غیرممکن است که این نیمی از درصد را نادیده بگیریم. به یاد بیاورید که این اخبار مربوط به بازنشستگان غیر کارگری است. کسانی که روس ها را که در حال حاضر حقوق بازنشستگی هستند، اما همچنان ادامه کار را ادامه می دهند، هیچ بازنشستگی منجمد سال اول نیست. و در سال 2018 آنها یخ زده نخواهند شد. بنابراین دولت موجب صرفه جویی در هزینه های اجتماعی می شود تا حداقل به نحوی کاهش کسری بودجه را کاهش دهد.
با توجه به تجربه سال 2017، بسیاری از بازنشستگان علاقه مند هستند که آیا در سال 2018، مبلغ پرداختی 5000 روبل (یا مقدار دیگری) را که در ماه ژانویه امسال بود، یک مبلغ مشابه انجام خواهد داد. به یاد بیاورید که پرداخت مربوط به تمام بازنشستگان بدون استثنا، از جمله کارگران. دانستن اینکه شاخصی از حقوق بازنشستگی فقط پس از اخراج از کار، در انتظار آنها است، ادامه کار بازنشستگان روسیه امیدوار است که حداقل دریافت یک بار پرداخت، آنها از دولت هر گونه پول اضافی در سال 2018 صبر کنید.
پرداخت یک بار در سال 2018 بازنشستگان روسیه نباید انتظار داشته باشند.
تجربه سال 2017 متحد شد و پرداخت به طور انحصاری با مشکلات قبلی سال 2016 همراه بود. از آنجایی که در سال 2017، با شاخصی از حقوق بازنشستگی، همه چیز به ترتیب بود، و حتی دو بار به سمت بازنشستگان غیر کارگری انجام شد (در ماه فوریه این افزایش عمده بود، و در ماه آوریل - بازنگری بسیار کمی از اندازه حقوق بازنشستگی مرتبط بود با پول اضافی از صندوق بازنشستگی، هیچ دلیلی وجود ندارد که هیچ وقت پرداختی در سال 2018 وجود ندارد. به خصوص از آنجایی که شاخص سازی به طور رسمی وعده داده شده از تورم قبلی است.
به منظور افزایش توانایی های مصرف کننده شهروندان که به استراحت شایسته آمد، دولت سالانه پرداخت حقوق بازنشستگی را نشان می دهد. افزایش حقوق بازنشستگی پیری در سال 2018 برنامه ریزی شده است.
از سال 2015، میزان محاسبات بازنشستگی از دو بخش تشکیل شده است که بیمه و طبیعت تجمعی را می پوشاند.
طبق قانون فدرال فعلی "در مورد تعهدات بیمه" تحت شماره 400-FE، افزایش حقوق بازنشستگی های قدیمی تحت نظارت بازنشستگی دولتی با توجه به یک برنامه ویژه در دو مرحله انجام خواهد شد. در هر مرحله، شاخص سازی تنها برای دسته های خاصی از افراد دریافت مزایای نقدی ساخته خواهد شد.
در مرحله اول، افزایش هزینه های بیمه برای بازنشستگان غیر کار ارائه می شود. هزینه اضافی برابر با 3.7٪، از 1 ژانویه متهم شده است. این رقم مطابق با افزایش سطح افزایش قیمت در سال گذشته تعریف شده است.
اضافی ثابت به بازنشستگی بیمه تحت تاثیر شاخص قیمت مصرف کننده در ابتدای سال 2018 - 4.9 هزار روبل.
برای وضوح: اگر سال گذشته میانگین میانگین سود نقدی پیرمرد برابر با 13.657 هزار روبل بود، سپس با توجه به شاخص سازی، در معادل پولی از مبلغ رسیدن 400 روبل، این رقم به طور متوسط \u200b\u200bافزایش می یابد 14.045 روبل
از آوریل 2018، شما می توانید بر افزایش حقوق بازنشستگی پیری در مقدار 4.1٪، و همچنین منافع اجتماعی برای شهروندان کم درآمد و معلول. این دسته شامل افرادی است که به دلایلی تجربه لازم را کسب نمی کنند.
تا آنجا که پرداخت های اجتماعی اغلب به علامت نمی رسند حداقل معیشتاین سال 2018 9،159 روبل، مردم سالخوردگی است که درآمد آن زیر آن نیز تکیه می کند و یارانه های اجتماعی است. آنها میزان مزایای دولت PMP را در دولت افزایش خواهند داد.
به یاد بیاورید که در سال 2017 برابر با مبلغ 8.5 هزار روبل بود. دریافت کنندگان اجتماعی 3.9 میلیون نفر بود.
راهنما دو نوع است:
برای اجرای کمک های منطقه ای به ترتیب 12.12.2017. تحت شماره 2830، دولت پراکندگی انتقال های بین دولتی را به بودجه های منطقه ای از 13 و موضوعات فدراسیون روسیه تصویب کرد. هدف اصلی مبلغ اختصاص داده شده از 7085.7 میلیون روبل. - پرداخت هزینه های اجتماعی محلی به حقوق بازنشستگی به منظور حفظ درآمد افراد غیر کارگری در کمتر از PMP.
تخصیص بودجه برای بازپرداخت پرداخت های اضافی برای 424.6 هزار گیرنده و محاسبه مقدار متوسط \u200b\u200bمکمل ها در 2351.4-8414.2 روبل طراحی شده است.
اما باید به خاطر داشته باشید که برنامه تخصیص بودجه برای افزایش میزان PMP، تنها مزایای اجتماعی افراد جدید که به استراحت شایسته رسیده اند، منجر می شود. کسانی که برنامه ریزی شده اند قبل از سال 2018 منصوب می شوند، تحت برنامه موجود قرار نمی گیرند.
طبق گزارش Maxim Topill، وزیر حفاظت اجتماعی، تصمیم جابجایی نمودارهای مرحله اول از ماه فوریه، همانطور که در سال گذشته بود، در ماه ژانویه، به منظور افزایش قابل توجهی در حقوق بازنشستگی واقعی پذیرفته شد.
به طور کلی، در ابتدای سال 2020، روسیه از این واقعیت تشویق می شود که برنامه ریزی برای افزایش قابل ملاحظه حقوق بازنشستگی های پیری داشته باشد. فرض بر این است که میانگین پرداخت به میزان 1.6 هزار روبل افزایش می یابد. با توجه به این، میانگین درآمد منظم پولی افرادی که به سن بازنشستگی رسیده اند، حدود 15.4 هزار روبل خواهند بود.
تعداد بازنشستگان در کشور ما به 43 میلیون نفر از آنها می رسد حدود 30٪ ادامه دارد فعالیت کار. در این افراد، شاخصداری حقوق بازنشستگی های پیری در سال 2018 اعمال نمی شود، زیرا در این مرحله برنامه تا اوایل سال 2019 یخ زده است
دولت به نقطه نظر پیوسته است که بازنشستگان که همچنان به کار خود ادامه می دهند، نیازی به کار ندارند، حتی اگر تحت قانون تاسیس شوند.
بازنشستگان کار تنها می توانند بر افزایش افزایش با افزایش افزایش یابد تجربه کار.
با توجه به قوانین جدید، حق بیمه بیمه در مبلغ 22٪ از حقوق و دستمزد پرداخت شده توسط شرکت های PF برای بازنشستگان کار به نقاط بازنشستگی تبدیل می شود. یک نقطه از نمره برابر با مقدار 81.49 روبل است. معلوم می شود که بالاتر از حقوق، امتیاز بیشتری کسب می کنید.
این روش منفی است. متخصصان صندوق بازنشستگی آن را بدون درخواست تجدید نظر شخصی شهروندان نگه می دارند. محاسبه سال جاری در 1 اوت رخ خواهد داد.
اما در این مورد محدودیت وجود دارد. حداکثر مقدار مجاز از افزایش نباید بیش از اندازه سه نقطه باشد که مربوط به 245 روبل است.
به عنوان یک جایگزین برای بازنشستگان کار، دولت انگیزه های دیگری را به شکل تعلیق پرداخت ها یا داوطلبانه به تعویق انداختن تاریخ انتشار برای استراحت به خوبی سزاوار ارائه می دهد. این باعث می شود که افزایش ضریب نیز افزایش یابد.
نمایه سازی و بازنشستگان نظامی تحت تاثیر قرار نمی گیرند - افرادی که به استراحت به خوبی از سری MIA، وزارت شرایط اضطراری، ارتش و فین آمده اند. تعهدات بازنشستگان این دسته همچنان بر اساس قانون 43 ادامه خواهد یافت، که در تاریخ 12.02.1993 به تصویب رسید، یعنی مقاله شماره 4468-1.
مطابق با قوانین تعهدی، سطح حقوق بازنشستگی به طور مستقیم بسته به محتوای پولی، در سال 2017 در ابتدا در علامت 72.23٪ تعیین شده است. هر سال آن را با 2٪ افزایش می دهد تا زمانی که به 100٪ برسد.
بسیاری از شهروندان کار می کنند و افرادی که به استراحت خوش شانسی آمده اند می توانند آخرین اخبار وزارت مالیه را بپذیرند. این قصد دارد یک سیستم جدید را راه اندازی کند پس انداز بازنشستگی. این طرح توسعه یافته به این معنا مفید است که تعهدات به مالکیت شخصی پرداخت کننده تبدیل شود. در طی انباشت، در صورت لزوم، به عنوان مثال، یک بیماری مشابه، او می تواند آنها را بدون هیچ گونه مشکلی در هر زمان حذف کند.
ویدیو درباره حقوق بازنشستگی قدیمی:
آخرین خبرها پیشنهاد شده است که بازنشستگی بازنشستگان غیر کار را افزایش می دهد در سال 2020 به طور مستقل از منطقه ساخته خواهد شد. اخبار از دولت بسیار امیدوار کننده است.
اگر شما به استراحت به خوبی سزاوار آمده اید، و به جز پرداخت از دولت، درآمد بیشتری ندارید، می توانید در آینده نزدیک افزایش یابد. برای کسانی که می خواهند بدانند که بازنشستگی بازنشستگان غیر کار در سال 2020، آخرین اخبار از دولت Duma اطلاعات کامل در مورد تهیه پروژه ها را ارائه می دهد.
وزارت کار به درخواست وزیر، همه چیز را قادر می سازد تا حقوق بازنشستگی غیر کارگری را پیش از تورم موجود افزایش دهد. برای این، رشد اقتصاد و ذخایر بودجه دولت مورد مطالعه قرار گرفته است.
افزایش حقوق بازنشستگی به بازنشستگان غیر کارگری بر اساس برنامه انجام خواهد شد.
در بهار و تابستان، دولت در حال برنامه ریزی برای نشان دادن آرامش نقدی دو بار است. اگر همه چیز خوب باشد، پس بازنشستگی به طور مداوم افزایش می یابد و به تدریج اجازه می دهد که زندگی بازنشستگان، که پس از خروج به استراحت، نمی تواند یا نمی خواست بیشتر کار کند.
اگر همه چیز خوب باشد، نمایه سازی بعدی باید در ماه آوریل منتظر بماند. افزایش سوم برای اوت سال 2020 برنامه ریزی شده است.
این به شهروندان مسن تر اجازه خواهد داد تعطیلات سال نو نگرانی های واقعی دولت را احساس کنید. نمایه سازی در تمامی مناطق فدراسیون روسیه برگزار خواهد شد و همه ذینفعان قادر خواهند بود تا در محل اقامت در بانک های عمومی یا خصوصی افزایش یابد.
شما نیازی به ارائه اسناد و مدارک اضافی ندارید. این فرآیند به همان اندازه که ممکن است ساده تر شود، به طوری که باعث ناآرامی های غیر ضروری و سوء تفاهم ها شود.
همانطور که در دولت اعلام شد، بازنشستگی بازنشستگی در حال حاضر آغاز شده است، بنابراین تمام بازنشستگان که کار نمی کنند، می توانند آرام باشند و شک ندارند که نمایه سازی و افزایش آنها منتظر آنها هستند.
تمام بازنویسی کارکنان خدمات اجتماعی را ایجاد می کند. شهروندان سالخورده فقط باید یک بانک را انتخاب کنند تا پول خود را دریافت کنند.
سطح شاخص شاخص بستگی به تورم دارد. این امر تورم است که افزایش پرداخت های دولتی به مردم در یک استراحت به خوبی سزاوار گره خورده است.
اگر قیمت ها سریعتر از شاخص سازی رشد کنند، بازنشستگان هیچ پیشرفتی در شرایط مادی خود احساس نمی کنند. برای آنها، همه چیز هنوز هم خواهد بود: قیمت های بالا و پایین پرداخت نقدی. از همان ابتدا، شاخص سازی در سطح 3٪ با وام به رشد تورم گذاشته شد. اگر افزایش یابد، شاخص های اضافی حذف نمی شوند.
در حقیقت 6.6٪ بیشتر از حال حاضر دریافت خواهد شد. خیلی ممنون یا دشوار است. به گفته کارشناسان، حتی حداقل افزایش بیشتر به خرید محصولات یا داروها اجازه می دهد.
اگر مدت ها در تعطیلات بوده اید، هیچ جا کار نمی کند، و شما علاقه مند به بازنشستگی بازنشستگان غیر کارگری در سال 2020 هستید. آخرین آخرین داده های مبتنی بر خبری به طور متوسط \u200b\u200b14،500 روبل در بازنشستگی بیمه میانی و استدلال می کنند که پرداخت ها 1000 روبل افزایش می یابد.
بازنشستگی اجتماعی بسیار پایین تر است و به هیچ وجه بیش از 9،042 روبل نیست. افزایش حقوق بازنشستگی برنامه ریزی شده به بازنشستگان غیر کارگری به هر نوع پرداخت به طور متوسط \u200b\u200b3.8٪ اضافه خواهد شد. این برای چنین مبلغی است که همه افراد سالخورده که کار نمی کنند و پس از سالها کار خود را حفظ می کنند.
توجه داشته باشید! اگر حقوق بازنشستگی زیر حداقل سطح معیشت داشته باشید، باید از پرداخت های اجتماعی اضافی که در مناطق موجود است استفاده کنید.
هر آنچه که بود، تصمیم گیری در مورد شاخص سازی قبلا پذیرفته شده است، آن را کمی باقی می ماند، زمانی که افراد مسن تر پرداخت های خود را افزایش می دهند. افزایش بعدی در بهار و تابستان انتظار می رود. ما امیدواریم که این روند متوقف نخواهد شد و ادامه خواهد یافت
مزایای ماهانه پول نقد بازنشسته منبع اصلی درآمد بیشتر شهروندان ارشد کشور ما است. بنابراین، مسائل توافق شده مردم در سالمندان بوجود می آیند: آیا شاخص حقوق بازنشستگی در سال 2019 است و حقوق بازنشستگی را افزایش می دهد و انتظار می رود که افزایش یابد؟ ما سعی خواهیم کرد با این مسائل مقابله کنیم.
در اوایل سال 2017، فیش ارضی به تمام بازنشستگان، جبران خسارت یک بار در مبلغ 5000 روبل را انجام داد. برای سال 2019، FFR چنین پرداختی را برنامه ریزی نکرد. اما با حکم دولت فدراسیون روسیه 10 مه 2017 شماره 546، شاخصی از مبلغ بازنشستگی پرداخت شده را فراهم می کند.
در واقع، در سال 2019، پیش بینی شده است که افزایش حقوق بازنشستگی را در سه مرحله برای 3 دسته مختلف شهروندان سن بازنشستگی افزایش دهد.
اخبار فوق العاده برای بازنشستگان اخبار مربوط به افزایش بعدی در میزان پرداخت حقوق بازنشستگی - شاخص سازی آن بر اساس داده های پیش بینی تورم، که در سال 2017 با جبران خسارت در 5000 روبل جایگزین شد، خواهد بود.
Ma Topilin، رئیس وزارت کار و حمایت اجتماعی، در نشست کمیته شورای فدراسیون سیاست های اجتماعی اعلام کرد که شاخص های پرداخت بیمه پرداخت به بازنشستگان و نه از 01.02.2019 (همانطور که قبلا انجام دادید) و از آن 01/01/2019.
اساس افزایش زود هنگام حقوق بازنشستگی، نیاز به بهبود رفاه شهروندان روسیه در ارتباط با انتخابات ریاست جمهوری در مارس 2019 بود.
براساس این پروژه، وزارت کار و توسعه اجتماعی فدراسیون روسیه موجب افزایش حقوق بازنشستگی 0.5٪ بالاتر از سطح شاخص سال گذشته ارزش واقعی محصولات و خدمات می شود.
همانطور که در دیدار با روزنامه نگاران گفت، دیمیتری آناتولیویچ مدودف 30 نوامبر 2017، بیمه و ثابت پرداخت ماهانه از شاخص FIU در 1 ژانویه 2019، امور مالی در PF روسیه توسط بودجه تامین می شود و چنین افزایش از نرخ تورم سالانه بیش از حد افزایش خواهد یافت - "هیچ مشکلی با این وجود نخواهد داشت."
پیش نویس قانون حقوق بازنشستگی بیمه نمایه سازی و پرداخت های ثابت به آنها در سال 2019 در 15 دسامبر توسط Duma دولت در هر سه قرائت تصویب شد.
برای شروع، ما درک خواهیم کرد که "حقوق بازنشستگی" شامل - پرداخت پول نقد ماهانه است. و آنها شامل دو جزء اصلی است که می تواند در ساده ترین فرمول نمایش داده شود:
حقوق بازنشستگی \u003d بیمه + بخش ثابت
درصد افزایش بیمه پرداخت حقوق بازنشستگی در سال 2019، شهروندان سالمندان غیر کارگر 3.7٪ خواهند بود که واقعا از میزان تورم در نظر گرفته شده برای نصف درصد متفاوت است (که بر اساس RosStat در سطح 3.2٪ انتظار می رود) و افزایش از 1 ژانویه رخ می دهد سال آینده (در حال حاضر اتفاق افتاده است).
افزایش برنامه ریزی شده در پرداخت ها در 3 مرحله اجرا می شود:
در مورد افزایش این دسته از شهروندان، افزایش در سال 2016 در سال 2016 لغو شده است و برای سال 2019 افزایش نمی یابد.
به عنوان وزیر دارایی A. G. G. Siluanov گفت، این به دلیل رشد دستمزد در کشور است، یعنی کار بازنشستگان فرصت های بیشتری برای افزایش درآمد خود را بدون تکیه بر مبلغ پرداخت از صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه، فرصت بیشتری دارند.
تبدیل به روبل توپ، سالانه توسط یک بازنشسته به دست آورده، هنوز کمی، اما افزایش میزان پرداخت های دریافت شده. هزینه 1 امتیاز برابر با 81.49 روبل خواهد بود، در حالی که دوباره محدودیت وجود دارد - فقط 3 امتیاز را می توان به حداکثر اضافه، یعنی، سود نمی تواند بیش از 244.47 روبل.
علاوه بر این، من می خواهم توجه داشته باشم که تمام شاخص های قرار داده شده از ماه اول برگزار می شود، به محض اینکه بازنشسته کار خود را متوقف کرد. پیشگویی قبلی تنها 3 ماه پس از انتقال به وضعیت "غیر کار" انجام شد.
در مورد چنین دسته ای از شهروندان را فراموش نکنید. همانطور که می دانید، Servicemen سابق می تواند در همان زمان 2 بازنشستگی دریافت کند، یعنی:
به این ترتیب می توان نتیجه گرفت که برای بازنشستگان نظامی که موفق به کار کار مدنی شدند و همچنین باید انتظار داشته باشند که پرداخت های بازنشستگی دریافت شده توسط 3.7٪ از سال های 01/01/2019 را از سال های 01/01/01 افزایش دهند که مربوط به غیرنظامیان است.
پس از فهمید که اخبار مربوط به چگونگی افزایش بازنشستگی از 1 ژانویه 2019 است. و کدام دسته از افراد سالخورده تاثیر می گذارد، بیایید به یک مسئله مهم تبدیل شویم و به آنچه که حداقل مبلغی توسط دولت فدراسیون روسیه ارائه می شود، نگاه کنیم.
قانون فدرال شماره 400 دسامبر 28 دسامبر 2013، تمام قوانین برای ایجاد حقوق بازنشستگی بیمه شهروندان فدراسیون روسیه، مانند به وضوح از بین می روند.
با توجه به قوانین ما، حداقل مبلغ پرداخت حقوق بازنشستگی نمی تواند کمتر از حد معیشت باشد. اگر چه یک عقب نشینی نیز وجود دارد، اگر اندازه کل باشد ارائه شده توسط قانون پرداخت های شهروندان سالخورده هنوز کمتر کمتر هستند، پس یک حق بیمه ارائه می شود که سطح حقوق بازنشستگی را به سطح قانونی پیشنهاد می دهد.
حداقل معیشت برای سال 2019 به میزان 8،703 روبل ساخته شده است. در عین حال، البته، هیچ کس ضرایب منطقه را لغو نمی کند.
یک خبر مهم برای بازنشستگان این واقعیت بود که در سال 2018 حقوق بازنشستگی از 1 فوریه، همانطور که معمولا بود، اما از 1 ژانویه نمایه می شود. حقوق بازنشستگی بیمه بازنشستگان معلول، از جمله پرداخت ثابت، 3.7٪ افزایش یافت. این درصد بیش از تورم است.
پرداخت ثابت در حال حاضر برابر با مقدار 4982 روبل است. بزرگ شده و مقدار برای نمره بازنشستگی. در سال 2018، 81.49 روبل کشیده شده است.
اما این افزایش نیست که بازنشستگان متعلق به دسته های دسته های غیر کارگری می توانند بر روی آن حساب کنند. از 1 آوریل، افزایش پرداخت به 4.1٪ افزایش می یابد. مهم است که از 1 آوریل، نه تنها گروه های غیر کار نمی توانند برای افزایش محاسبه شوند. بازنشستگان که رسما به کار می روند نیز در اندازه های بیشتری سود خواهند برد.
انتظار می رود که از ماه آوریل یک شاخص رشد کند بازنشستگی مرکزی در روسیه. این 9045 روبل خواهد بود. بازنشستگی کودکان-مالیه افزایش خواهد یافت. بنابراین پرداخت متوسط \u200b\u200bبرای غیر فعال 1 گروه برابر با مبلغ 13699 روبل خواهد بود.
در اوت 2018 صندوق بازنشستگی برنامه ریزی برای تنظیم بخش بیمه حقوق بازنشستگی کسانی که در سال 2017 کار می کردند.
توجه ویژه باید پرداخت شود حقوق بازنشستگی اجتماعی. این نوع پرداخت است که توسط بازنشستگان منصوب می شود که تجربه اشتغال برای پرداخت بیمه را ندارند. در اوایل سال 2018، رسانه ها در رسانه ها ظاهر شدند که صندوق بازنشستگی به دلیل کمبود تجربه و تعداد ناکافی امتیازات، از شهروندان خاص خودداری کرد.
شهروندان که تجربه اشتغال کافی برای انتصاب حقوق بازنشستگی کار ندارند، پرداخت اجتماعی فرض می شود که در یک مقدار پولی جامع تأسیس شده است. این تنها با سطح شاخص سازی تغییر می کند. مهم است که به یاد داشته باشید که مجموع پرداخت های اجتماعی کمتر از بیمه است.
در عین حال، تمایل به کاهش رشد این نوع پرداخت ها مشاهده شد. به عنوان مثال، در سال 2017، بازنشستگی اجتماعی تنها 1.5٪ افزایش یافت. در سال 2018، انتظار می رود افزایش بیشتر، که به افزایش میزان پرداخت به سطح پیش از بحران کمک می کند.
برخلاف حقوق بازنشستگی کارپرداخت های اجتماعی به طور مستقیم به سطح حداقل میزان معیشت بستگی دارد. به همین دلیل رشد خدمات پولی اجتماعی و بیمه ممکن است به طور قابل توجهی متفاوت باشد. با وجود این واقعیت که آنها با افزایش قیمت ها، نرخ تورم همراه هستند.
افزایش حقوق بازنشستگی اجتماعی به درصد بالاتر نسبت به سال های دیگر، می گوید که در کشور و به ویژه در مناطق جداگانه، افزایش حداقل معیشت وجود دارد.
آخرین اخبار مربوط به حقوق بازنشستگی در سال 2018 نه تنها نه تنها غیر کار، بلکه بازنشستگان کار می کند. در ابتدای سال، هیچ تغییری برای این دسته ارائه نشده است. این نشان می دهد که بازنشستگان رسمی استخدام شده در همان مقدار که در سال 2017 ساخته شده است، ساخته خواهد شد.
شاخص سالانه پرداخت حقوق بازنشستگی به دسته های کاری در سال 2016 به حالت تعلیق درآمده بود. برنامه های دولتی تا سال 2019 یک مهلت قانونی را ترک کردند. اما بعدا تصمیم گرفت که در آوریل 2018 پرداخت شود.
مهم! اگر بازنشستگی کارگری اخراج شود، پرداخت های بازنشستگی را به طور کامل از زمان اخراج نشان می دهد.
مهلت قانونی نمایه سازی به شرح زیر عمل می کند:
بازنشستگان کاری می توانند هر ساله از طریق کارفرما پرداخت کنند. از 1 اوت هر سال، بازنشستگان کاری دوباره محاسبه می شوند. شما می توانید هزینه های این نقاط و حق بیمه های بیمه را افزایش دهید که کارفرما باید وارد شود.
در سال 2017، قانون مقررات بازنشستگی بازنشستگان کاری تغییرات جدیدی بوده اند. نوآوری ها پس از اخراج، بازنویسی حقوق بازنشستگی را لمس کردند. ماه آینده پس از اخراج، بازنشسته شروع به دریافت پرداخت با تمام شاخص ها می کند. در عین حال، او نیازی به تماس مستقل با صندوق بازنشستگی ندارد. محاسبه باید بر اساس پاسخگویی کارفرما انجام شود.
پیش از این، بازنشسته می تواند تنها سه ماه پس از خروج از کار، مبلغ جدیدی را پرداخت کند. اما این نوآوری ها تنها کسانی است که بازنشستگان که از 1 ژانویه 2018 ترک می کنند، مربوط می شود.
